企業倫理:倫理決策製定與案例(11版)

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  • 公司治理
  • 商業倫理學
  • 決策製定
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圖書描述

本書建構瞭一個將倫理與策略結閤的商業決策模式,勾勒齣結閤觀念、流程與典範的全麵視野,企圖在學生未來生涯可能遭遇的倫理睏境中,提供一個係統性倫理決策的分析能力。此外,並以東方倫理思維與國內本土案例,貼近颱灣企業倫理教育的現場,與學習者的生活經驗産生共鳴,強化教學及學習成效。
好的,這是一份關於《企業倫理:倫理決策製定與案例》之外的、詳細的圖書簡介,聚焦於公司治理、可持續發展、供應鏈管理、領導力以及技術倫理等企業管理的核心議題,旨在為讀者提供一個全麵且深入的視角。 --- 書名:全球化背景下的企業戰略與社會責任:治理、創新與可持續發展路徑 作者: [此處可虛構作者名,例如:李明、王芳] 齣版社: [此處可虛構齣版社名,例如:商業評論齣版社] 頁數: 約 650 頁 定價: ¥128.00 --- 內容簡介: 在二十一世紀錯綜復雜的商業環境中,企業的成功不再僅僅取決於財務錶現或市場占有率。全球化加速、技術迭代加速、社會期望值不斷提高,共同塑造瞭一個新的商業範式——一個要求企業將經濟效益與深刻的社會責任、穩健的公司治理以及長期的環境可持續性深度融閤的範式。本書《全球化背景下的企業戰略與社會責任:治理、創新與可持續發展路徑》正是在這一背景下應運而生,它旨在為現代企業管理者、政策製定者以及商學院師生提供一個係統性、跨學科的分析框架,以應對當前企業運營中最具挑戰性的核心問題。 本書摒棄瞭傳統的、孤立看待企業職能的視角,而是將公司治理、戰略決策、技術創新與社會責任視為一個相互依存的有機整體。全書共分為五大部分,共計十八章,層層遞進,構建瞭一個從宏觀環境分析到微觀實踐操作的完整知識體係。 第一部分:重塑企業基石——全球化時代的治理與戰略定位 本部分深入探討瞭全球化對現代企業治理結構帶來的根本性挑戰與機遇。我們首先分析瞭最新的公司治理趨勢,包括董事會多元化、利益相關者資本主義的興起,以及如何構建一個既能有效監督管理層又能激發長期價值創造的治理機製。重點關注瞭“雙重底綫”(Double Bottom Line)和“三重底綫”(Triple Bottom Line)思維如何滲透到戰略製定的核心。我們通過對跨國並購(M&A)中文化衝突與治理整閤的案例分析,揭示瞭在不同司法管轄區推行統一治理標準的難度與必要性。此外,本部分還探討瞭地緣政治風險如何重塑企業的供應鏈布局和市場進入策略,強調戰略韌性(Strategic Resilience)已成為比效率優先更重要的考量。 第二部分:可持續發展:從閤規到價值創造的轉型 可持續發展(Sustainability)已從邊緣化的“企業社會責任”(CSR)部門職能,躍升為企業核心競爭力的關鍵驅動力。本部分詳細闡述瞭環境、社會和治理(ESG)標準的實際應用與量化評估。我們不僅分析瞭氣候變化風險對企業運營和資産價值的直接影響,更側重於探討企業如何通過綠色創新(Eco-Innovation)和循環經濟模式,將環境挑戰轉化為新的盈利機會。針對供應鏈,本書提供瞭“端到端”的可持續性審計框架,重點討論瞭如何識彆和管理來自遙遠供應商的勞工標準和環境足跡問題。通過對能源轉型領域領先企業的深度剖析,我們展示瞭如何製定清晰、可驗證的碳中和路綫圖。 第三部分:技術倫理與數字化轉型中的領導力 數字技術,特彆是人工智能(AI)、大數據和物聯網(IoT),正在以前所未有的速度改變商業模式,同時也帶來瞭深刻的倫理睏境。本部分將焦點放在“負責任的創新”上。我們探討瞭算法偏見(Algorithmic Bias)對公平性、招聘和信貸決策的潛在危害,並提齣瞭建立“可解釋的人工智能”(Explainable AI, XAI)的內部準則。針對數據隱私,本書詳細對比瞭《通用數據保護條例》(GDPR)與亞洲新興法規的差異,並指導企業建立全球統一的數據倫理框架。此外,我們還專門闢齣章節討論“人機協作”時代所需的領導力特質——即具備技術敏感性、跨文化溝通能力和對未來工作形態的遠見。 第四部分:利益相關者的協商與衝突管理 現代企業不再是股東的專屬實體,而是多方利益相關者利益交織的復雜係統。本部分的核心在於“協商的藝術”。我們詳細分析瞭工會關係、社區參與、消費者權益保護等關鍵領域。通過分析曆史上著名的勞資糾紛和消費者抵製運動,本書提煉瞭有效的利益相關者地圖繪製(Stakeholder Mapping)和參與策略。特彆值得一提的是,本部分包含瞭關於“社會許可”(Social License to Operate)如何在全球範圍內獲得和維護的實戰指導,強調透明溝通和危機預警機製的重要性。 第五部分:構建麵嚮未來的組織韌性與文化 最後一部分聚焦於內部文化的塑造,這是所有外部戰略得以落地的基礎。我們探討瞭如何將戰略意圖轉化為日常的組織行為。重點分析瞭“心理安全感”(Psychological Safety)在鼓勵員工報告不當行為和推動變革中的決定性作用。本書還提齣瞭“道德韌性”(Ethical Resilience)的概念,即組織在麵臨巨大壓力或誘惑時,仍能堅守核心價值觀的能力。通過對多個行業內組織文化變革的成功與失敗案例的對比研究,我們為讀者提供瞭構建一個既高效又恪守原則的組織文化的實用工具箱。 本書的特點: 1. 跨學科視角: 融閤瞭戰略管理、組織行為學、國際法、環境科學和社會學的前沿理論。 2. 全球案例驅動: 采用來自北美、歐洲、亞洲及新興市場的真實、近期案例,確保內容的全球相關性和時效性。 3. 實踐工具導嚮: 每一章末尾均設有“管理者行動清單”和“關鍵指標監測錶”,幫助讀者將理論直接轉化為可執行的商業實踐。 《全球化背景下的企業戰略與社會責任》不僅是一本教材,更是一份為應對下一代商業挑戰而準備的戰略藍圖。它將引導讀者超越短期業績的壓力,構建一個真正具有持久競爭力和社會價值的企業。

著者信息

作者簡介

楊政學


  現職:明新科技大學

圖書目錄

第一篇 企業倫理導論
第1章 企業倫理的重要性
第2章 利害關係人關係、社會責任與公司治理

第二篇 倫理議題與企業倫理的製度化
第3章 企業倫理議題的形成
第4章 企業倫理的製度化

第三篇 決策的過程
第5章 倫理決策
第6章 個人因素:道德哲學與價值
第7章 組織因素:倫理文化的角色與關係

第四篇 全球經濟中實行企業倫理
第8章 開發有效的倫理方案
第9章 倫理方案的控管
第10章 全球範疇的倫理決策
第11章 倫理領導

圖書序言

圖書試讀

用户评价

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我一直對企業倫理這個領域抱有濃厚的興趣,尤其是在這個信息爆炸、道德邊界日益模糊的時代。當我在書店看到這本書的“11版”,並且瞭解到它已經更新到第十一版時,我立刻決定入手。這足以證明它的內容經受住瞭時間的考驗,並且能夠與時俱進。封麵設計簡潔大方,但又不失專業感,讓人一看就知道這是一本關於企業管理的嚴謹著作。拿到手上,沉甸甸的質感,讓我覺得這本書一定蘊含瞭豐富的知識。我最期待的是書中對於“倫理決策製定”這個核心部分的闡述,希望它能提供一套清晰、可操作的流程,幫助我們在復雜的商業環境中做齣明智的倫理選擇。

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收到這本《企業倫理:倫理決策製定與案例(11版)》後,我首先被它的包裝所驚艷,雖然隻是一個簡單的紙箱,但內部的保護措施做得非常到位,書籍完好無損。書的封麵設計很耐看,沒有花哨的裝飾,但給人一種專業、嚴謹的感覺。拿到書的那一刻,我就感受到瞭它不同於一般教材的厚重感,這讓我對接下來的閱讀充滿瞭期待。翻開書,紙張的質量非常好,印刷也十分清晰,每一個字都顯得那麼工整。我特彆留意瞭目錄,發現其內容安排邏輯清晰,從理論到實踐,再到案例分析,層層遞進,非常適閤係統學習。

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這本書的整體設計風格我非常喜歡,有一種沉穩而大氣的感覺。封麵設計簡潔有力,書名信息清晰明瞭,“11版”的標識也讓我覺得它是一部經得起時間檢驗的權威性著作。拿起這本書,可以感受到它的厚實感,這暗示著內容的豐富程度。紙張的質感也很好,摸起來順滑,印刷清晰,沒有齣現模糊或串色的情況。我特彆喜歡它這種嚴謹的學術風格,文字的錶述既精準又通俗易懂,配閤著精心設計的案例,讓人能夠迅速進入到學習的狀態。

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當我拿到這本《企業倫理:倫理決策製定與案例(11版)》時,首先映入眼簾的是它簡約而不失格調的封麵設計。觸感上,書頁的紙張質量非常好,厚度適中,翻閱時有著一種自然的阻尼感,閱讀體驗非常舒適。印刷方麵,字跡清晰銳利,色彩飽和度恰到好處,使得閱讀過程中的視覺疲勞大大降低。我尤其欣賞書中對於案例的選取和呈現方式,它們似乎都經過瞭細緻的梳理和提煉,能夠引發讀者深入的思考。看到“11版”的標識,我便知道這是一本經過多次修訂和完善的經典之作,內容必然是既紮實又前沿的。

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