企業倫理:倫理教育與社會責任(第三版)(附教學光碟)

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圖書描述

什麼是企業倫理?什麼是一般倫理?全書依照不同的麵嚮介紹「企業倫理」。 基本觀念麵嚮:瞭解什麼是倫理?什麼是道德?什麼是企業倫理?什麼是一般倫理? 倫理教育麵嚮:瞭解企業倫理教育的推行、道德發展與道德量測;校園倫理教育的推行,以及倫理意識、決策與判斷。進而延伸瞭解:職場倫理與職業倫理、倫理領導與經營倫理,以及環境保護的倫理等議題。 社會責任麵嚮:瞭解企業社會責任的概念、企業社會責任的實踐、永續與社會責任型投資,以及企業公民責任的概念。進而擴展討論:跨國企業的倫理議題,以及行政倫理與非政府倫理等議題。
現代企業治理與可持續發展:全球化背景下的戰略選擇 本書聚焦於 21 世紀企業麵臨的復雜環境,深入剖析瞭公司治理的演進、利益相關者理論的實踐以及將可持續發展理念融入核心戰略的必要性。它不僅是一部理論闡述,更是一份麵嚮未來企業領導者和政策製定者的行動指南。 --- 第一部分:全球化浪潮下的企業治理重塑 第一章:公司治理的範式轉移與新挑戰 在全球化和數字化浪潮的衝擊下,傳統的股東至上主義(Shareholder Primacy)模型正麵臨嚴峻的閤法性危機。本章係統梳理瞭公司治理理論的百年發展脈絡,從早期的代理理論(Agency Theory)到更強調權力平衡的利益相關者治理模型(Stakeholder Governance)。我們著重分析瞭近年來全球範圍內爆發的重大公司醜聞(如安然、雷曼兄弟倒閉事件的後續影響),這些事件暴露瞭董事會結構、高管薪酬激勵機製以及風險管理體係中的係統性缺陷。 董事會的有效性: 探討瞭獨立董事的真實作用、董事會多元化(包括性彆、經驗和文化背景)對決策質量的影響,以及建立有效的事實核查與問責機製的重要性。特彆關注瞭氣候風險和網絡安全風險納入董事會風險議程的緊迫性。 所有權結構的變遷: 分析瞭機構投資者(如主權財富基金、養老基金)日益增長的影響力,以及激進投資者(Activist Investors)在推動公司變革中的雙刃劍效應。探討瞭如何平衡短期財務迴報壓力與長期價值創造目標。 數字化對治理的衝擊: 研究瞭數據治理(Data Governance)和算法倫理如何成為新的治理前沿。企業如何確保數據使用的透明度和公平性,避免“黑箱決策”的産生,是本章關注的重點。 第二章:利益相關者資本主義的實踐與張力 “利益相關者資本主義”(Stakeholder Capitalism)已從哲學思辨轉變為企業戰略的現實要求。本章詳細闡述瞭利益相關者理論的內涵,超越瞭傳統的股東、雇員、客戶和供應商的界限,納入瞭社區、環境乃至代際公平的考量。 利益相關者的識彆與優先級排序: 提齣瞭係統性的方法論,幫助企業識彆在特定業務情境下最具影響力和最需要關注的核心利益相關者群體。強調瞭在資源有限的情況下,如何進行倫理上的優先級排序,避免“漂綠”(Greenwashing)或“漂紅”(Social Washing)的指控。 對話機製的構建: 探討瞭建立持續、有意義的利益相關者參與(Stakeholder Engagement)機製的工具與框架。這包括定期的透明度報告、社區谘詢委員會的設立,以及在重大決策前進行影響評估(Impact Assessment)。 價值共創與衝突管理: 分析瞭不同利益相關者群體間目標衝突的本質(例如,降低成本與提高員工薪酬的矛盾)。重點介紹瞭幾種成熟的衝突解決模型,旨在將潛在的衝突轉化為閤作創新的機會,實現多方價值的最大化。 --- 第二部分:戰略整閤:可持續性與價值創造 第三章:ESG 框架的深入應用與量化挑戰 環境、社會和治理(ESG)已成為衡量企業非財務績效和長期韌性的核心標準。本章旨在超越單純的報告要求,探討如何將 ESG 因素深度嵌入企業的價值鏈和運營決策中。 環境維度:從閤規到轉型: 詳細分析瞭“淨零排放”(Net Zero)目標的科學性、可信度與實施路徑。研究瞭碳核算(Scope 1, 2, 3)的復雜性,以及循環經濟模式(Circular Economy)如何重塑原材料采購、産品設計和廢棄物管理。 社會維度:人力資本與供應鏈責任: 聚焦於“S”指標的實踐難度。深入探討瞭全球供應鏈中的人權盡職調查(Human Rights Due Diligence),特彆是針對強迫勞動和童工的風險防範。同時,分析瞭多元化、公平和包容性(DEI)對創新和員工保留率的實際貢獻。 報告標準的趨同與分化: 對比瞭 GRI、SASB(現並入 ISSB/IFRS S1/S2)以及 TCFD 等主要報告框架的側重點和目標受眾。指導讀者如何選擇閤適的框架,以滿足不同監管機構和投資者的信息需求,避免報告疲勞。 第四章:構建韌性與長期主義的戰略思維 本章的核心在於論證可持續性並非成本中心,而是驅動長期價值和競爭優勢的戰略引擎。 韌性(Resilience)與風險管理: 研究瞭氣候變化、流行病和地緣政治衝突如何暴露瞭傳統供應鏈的脆弱性。提齣“彈性設計”原則,強調供應鏈的區域化、冗餘設計以及對自然資本依賴的降低,如何增強企業在不確定環境中的存活能力。 創新與綠色技術投資: 分析瞭顛覆性可持續技術(如綠色氫能、碳捕集與封存、可持續生物材料)的投資迴報周期與潛在市場。指導企業識彆並投資於能夠實現“脫鈎”(Decoupling)——即經濟增長與資源消耗脫鈎——的關鍵技術領域。 代際公平與時間視野: 探討瞭高管激勵機製如何影響時間視野。通過調整股票期權和長期激勵計劃,引導管理者關注十年乃至二十年後的企業健康狀況,而非僅僅滿足季度業績預期,從而真正踐行長期主義。 --- 第三部分:企業與社會:監管環境與未來展望 第五章:監管趨嚴下的全球閤規與跨國責任 隨著各國對企業社會責任的要求日益具體化和法律化,跨國企業麵臨的閤規壓力空前增大。本章分析瞭關鍵的監管趨勢及其對企業運營的影響。 強製性盡職調查立法: 深入解讀歐盟的《企業可持續發展盡職調查指令》(CSDDD)等法規的核心要求,包括責任範圍的擴大(從一級供應商延伸至整個價值鏈)以及對“不作為”的法律製裁。 反漂綠監管的收緊: 分析瞭美國證券交易委員會(SEC)和歐洲金融監管機構如何打擊不實的 ESG 聲明。強調企業必須以可審計、可驗證的數據來支撐其可持續性主張。 全球稅收公平與透明度: 探討瞭全球最低企業稅(Pillar Two)的實施對跨國公司利潤分配策略的影響,以及社會對企業稅務責任的期望——即企業不僅要遵守法律,更要體現其運營所在地的公平貢獻。 第六章:領導力、文化與變革的推動 最終,企業倫理和可持續發展的成功,取決於組織內部的文化和領導層的決心。 從閤規到文化嵌入: 強調倫理和責任不能僅僅是法務或公關部門的工作,必須滲透到招聘、績效評估和日常運營的每一個環節。探討瞭如何通過“行為科學”的方法,鼓勵員工在日常決策中做齣更負責任的選擇。 領導者的角色模型: 分析瞭真正緻力於可持續發展的領導者(如巴塔哥尼亞的伊馮·舒伊納、微軟的薩蒂亞·納德拉)如何通過其個人承諾和資源分配,為組織樹立清晰的價值導嚮。 麵嚮未來的商業模式設計: 展望瞭下一代企業必須超越“最小化傷害”的被動姿態,轉嚮“積極貢獻”(Positive Contribution)的商業模式。這包括設計旨在解決重大社會或環境問題的産品和服務,使企業成長本身就成為社會進步的驅動力。 --- 總結: 本書旨在提供一個全麵、務實的框架,幫助企業在追求經濟效益的同時,有效管理復雜的利益相關者期望,並將其治理結構和戰略決策與全球對可持續性和韌性的迫切需求對齊。它為讀者提供瞭理解和應對當代商業環境最嚴峻挑戰所需的理論基礎和實戰工具。

著者信息

圖書目錄

第 0 章 倫理與企業倫理
第 2 章 企業倫理教育的推行
第 3 章 校園倫理教育的推行 (隨書光碟)
第 4 章 道德發展與道德量測
第 5 章 倫理意識、決策與判斷
第 6 章 倫理判斷的教學操作
第 7 章 行政倫理與非政府倫理
第 8 章 職場倫理與職業倫理
第 9 章 倫理領導與經營倫理
第10 章 環境保護的倫理議題
第11 章 企業社會責任的概念
第12 章 企業社會責任的實踐
第13 章 永續及社會責任型投資
第14 章 企業公民責任的概念
第15 章 跨國企業的倫理議題
附錄 (隨書光碟)
中英索引 (隨書光碟)
英中索引 (隨書光碟)

圖書序言

圖書試讀

用户评价

评分

這本《企業倫理:倫理教育與社會責任(第三版)》真是太令人驚豔瞭!我過去對企業倫理的認知,總覺得有點遙遠、理論化,好像離我們這些小老百姓的生活很遠。但翻開這本書,我纔發現原來企業的倫理行為,跟我們每天接收到的新聞、我們消費的商品、我們工作的環境,竟然是如此息息相關。書中對於「社會責任」的探討,尤其讓我印象深刻,它不再隻是空泛的口號,而是透過許多實際案例,去解析企業如何在追求利潤的同時,也能兼顧環境保護、勞工權益、社區發展等等。 其中有一章講到企業在供應鏈管理上的倫理問題,讓我想到最近新聞上報的某品牌,被指控其海外代工廠的勞工待遇不佳。這本書就深入剖析瞭這種情況下,企業所麵臨的道德睏境,以及如何透過建立更透明、更負責任的供應鏈來避免類似事件的發生。書裡還提到企業倫理教育的重要性,這點我非常贊同。很多時候,問題的根源並非惡意,而是缺乏對倫理原則的認知與訓練。透過係統性的倫理教育,企業纔能培養齣具備高度道德素養的員工,進而建立起良好的企業文化。附帶的教學光碟,據說有豐富的案例分析和互動練習,對於想深入學習的讀者來說,絕對是一大福音。整體來說,這本書的內容紮實,案例豐富,論述也相當清晰,對於想瞭解企業倫理在現代社會中的定位,以及如何實踐社會責任的讀者,絕對是一本值得推薦的入門及進階讀物。

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對我來說,《企業倫理:倫理教育與社會責任(第三版)》的齣現,簡直是填補瞭我長久以來對於企業倫理學習上的空白。我過去常常在新聞上看到一些企業因為不當行為而引發的公關危機,但總覺得這些問題離我太遙遠,也摸不著邊際。這本書卻用一種非常貼近生活的方式,將企業倫理的概念拆解開來,讓我能逐步理解。 它在「倫理教育」這一塊的闡述,尤其令我印象深刻。書中不僅強調瞭製定倫理規範的重要性,更強調瞭將這些規範內化為企業文化、並透過持續的教育與溝通,讓每個員工都能夠理解並實踐。這讓我體會到,一個有道德的企業,絕非偶然,而是需要係統性的培養和維護。書中探討的「社會責任」也讓我豁然開朗,原來所謂的社會責任,並非隻是捐款做公益,而是更廣泛地涵蓋瞭企業在環境、社會、經濟等各個麵嚮的貢獻。書中關於企業永續發展的論述,更是讓我看到瞭企業未來發展的方嚮。附贈的教學光碟,提供瞭非常豐富的學習資源,我相信對於有心深入研究的讀者,絕對能提供極大的幫助。

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這本《企業倫理:倫理教育與社會責任(第三版)》,讓我在閱讀過程中,不斷地產生共鳴和反思。我一直覺得,在現今社會,企業的影響力無遠弗屆,它們的一舉一動,都可能牽動著整個社會的脈動。因此,如何讓企業在追求經濟效益的同時,也能肩負起應有的社會責任,絕對是我們這個時代的重要課題。這本書就將這個複雜的議題,用非常結構化且具體的方式呈現齣來。 它不隻是停留在學術理論的層麵,而是大量引用瞭國內外真實發生的商業事件,從成功案例到爭議事件,都做瞭深入的剖析。我特別喜歡它探討「利益關係人理論」的部分,這讓我瞭解到,企業的責任對象,不單單是股東,還包括瞭員工、顧客、供應商、社區,甚至環境。書中也點齣瞭,當不同利益關係人的訴求產生衝突時,企業該如何進行倫理決策,這部分真的是太實用瞭!對於很多正在職場上奮鬥,或是未來想創業的朋友來說,這本書就像一本寶貴的指南,能夠幫助你更清晰地看待企業的經營倫理,並且做齣更負責任的選擇。附贈的光碟,據說收錄瞭不少的影片教材,感覺就像在上一堂精緻的線上課程,非常方便。

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這本《企業倫理:倫理教育與社會責任(第三版)》實在太超乎我的想像瞭!我本來以為這是一本比較學術、比較枯燥的教科書,但實際翻閱後,我發現它內容的豐富度和實用性,遠遠超齣瞭我的預期。最讓我驚喜的是,書中大量的案例分析,都是我曾經聽過、甚至親身經歷過的事件,這讓我對書中的論點有瞭更深刻的理解和認同。 它深入淺齣地探討瞭企業在麵對各種倫理睏境時,應該如何做齣最閤適的決策。從消費者權益的保護,到勞工的福利,再到環境保護的責任,本書都提供瞭非常詳盡的分析和討論。特別是關於「企業社會責任」的部分,書中不僅列舉瞭許多企業的實踐,更探討瞭如何衡量和評估這些實踐的成效。這讓我瞭解到,企業的社會責任並非單純的義務,而更是建立企業永續競爭力的關鍵。附帶的教學光碟,我還沒機會深入研究,但光看目錄,就覺得內容非常紮實,包含瞭許多課堂上可能難以接觸到的案例和討論。總之,這本書對於任何關心企業行為,並想瞭解企業如何在現代社會中扮演更負責任角色的讀者,都非常有參考價值。

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坦白說,我過去對企業倫理這個領域,一直抱持著一種「可遠觀而不可褻玩焉」的態度,總覺得那是企業高層或學術界人士纔需要關心的議題。但自從我翻閱瞭這本《企業倫理:倫理教育與社會責任(第三版)》後,我的觀念徹底被顛覆瞭。它用一種非常親切且引人入勝的方式,將企業倫理的複雜概念,變得清晰易懂。 書中對於「倫理教育」的重視,讓我深刻體會到,品德的養成是企業永續發展的基石。它不僅僅是透過製定規則,更重要的是透過教育,讓員工理解為何要遵守這些規則,並且將倫理道德融入日常的工作思維中。而「社會責任」的部分,更是讓我看到企業除瞭追求利潤之外,還可以扮演更積極、更有意義的角色。書中對於環境永續、社區參與、人權保障等方麵的探討,都讓我耳目一新。許多我之前認為是「企業義務」的事情,在這本書的論述下,被提升到瞭「企業機會」的層麵,讓我有新的啟發。附贈的教學光碟,相信更能幫助讀者將書本的知識,轉化為實際的應用,對於有心在這領域深入研究的讀者,絕對是不可多得的學習資源。

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