發錶於2024-12-25
上面管我管得愈嚴格,我愈有理由責怪別人,我會說:如果照我自己的方法做,可以做得更好,但是我照著命令做,結果變得那麼糟,這是因為你們要我這做。我會變得不那麼在乎工作,不那麼投入,並會產生太多的依賴性。
在工作中,沒有什麼比主管說『我信任你的判斷』更叫人振奮的了。
「我喜歡被管理的方式是:讓我有自己作決定的空間,決定我要何時及如何做我的工作。我對自己的工作有責任感,並對工作成果負責任。
「我的上司管理風格非常自由,他讓我去做我自己的事。我喜歡這樣,這是某種程度的信任。對我而言,這使我有更強烈的工作動機。」
我非常希望自己的想法對最後成果有更多影響力,這通常也會改善我的工作。如果我投入更多,我便會在工作以外的時間也去思考。當我的想法受到重視,我就會全心全意為工作付出。
從心看管理 epub pdf txt mobi 電子書 下載 2024
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