聊不停的關鍵,
不是口若懸河,而是聽出對方沒說的「暗示語」
「聽懂」別人說的話,比「會說話」難。
溝通不能只靠三寸不爛之舌,懂得聰明聽話,才是溝通高手。 溝通的重點,是聽出對方話裡頭的「玄機」。很多人忽略傾聽的功夫,沒聽出對方話中的暗示,就算說話技巧再好,回答文不對題,這段對話也會很快結束。仔細觀察朋友中的人氣王,辦公室裡人緣好的同事,他們一定都有一個共通點,就是很懂得「聽」話。
害怕得罪人、表錯情、說錯話嗎?真正的說話高手,懂得如何聽出暗示語,說出對方想聽的話,就能告別冷場、打開話匣子、聊出好人緣!
★以下這些狀況,當你聽不出對方的真心話,怎麼回話都不對! ‧朋友看來心事重重,問他「還好嗎?」,他卻只回「沒事」。
‧不想聽爸媽的嘮叨,但是又怕他們生氣。
‧下班前三十分鐘才接到臨時的工作,不敢拒絕主管。
‧朋友打電話來聊天沒完沒了,但你今天好累、想趕快結束對話。
‧不知道該跟剛認識的新朋友聊什麼話題,好怕冷場。
「溝通」是生存的基本能力,一方說話時,另一方就要聆聽。不懂得「傾聽」的人,到哪都寸步難行。
★有時候對方說「我沒事」,其實「很有事」! 當你看到朋友皺著眉頭,關心地問:「你怎麼了?」而對方回答:「我沒事。」當他回答「我沒事」的時候,心中可能有兩種截然不同的心態:「謝謝你的關心」或「不用管我」。而每個人都會用自己的方式接收他人的語言,因此很難正確解讀對方的「心情密碼」,也很容易會錯意、表錯情。面對親近的家人、剛認識的朋友、公司的同事……你該如何一一聽懂他們沒說出口的內心話?
‧除了點頭附和,眼神和表情也能打開對方的心防。
‧聽出重點、幫對方簡單總結,他會主動說出內心話。
‧別急著聽結論,一來一往的談話,你才有機會更了解他。
有時候你自以為很懂對方,卻不知道自己根本搞錯意思,對方發現你沒在聽,只好草草結束對話。例如:
同事說:「今天主管分派的專案,不知道能不能做好。」
你回答:「你可以的,一定沒問題。」
朋友說:「最近發生一堆衰事,真是倒楣。」
你回答:「其實,我最近也超慘的。」
同事並不是真的擔心做不好專案,而是希望你給他具體的建議;朋友原本想找你訴苦,但是卻被你搶先一步,反而是他在聽你吐苦水。這種敷衍的附和,代表你根本無法解讀對方的想法,漸漸地,你也只能得到敷衍的回應。
★談話時,對方的弦外之音,你聽出來了嗎? 點頭附和是最安全的回應,但也是最無趣的;和朋友、同事交談時,你是否能聽出他們沒說出口的暗示,並巧妙回應,讓話題繼續下去呢?
‧除了「嗯、對呀」之外,最好的附和是加上一句簡短的感想。
→代表剛剛的對話你有在聽,而不是左耳進右耳出。
‧聽到「讚美」時,與其客氣自謙,不如坦率接受並道謝。
→對方讚美你,其實是認可你身上和他相同的特質;坦率接受等於「我覺得你也很棒」。
‧當朋友向你抱怨時,第一時間要全力相挺。
→抱怨是抒發情緒,先好好當個「垃圾桶」,等到他抒發完,再理性分析給建議。
★真正的說話高手,是「讓別人打開話匣子」 【情境1】和第一次見面的朋友,如何找到聊天話題? 如果對方寡言,你就可以推斷:他比較不擅言詞,不要催他回答,給他思考的時間;如果對方提到自己的老家,你可以馬上列出五個和該地有關的事項。
EX:
若是對方說:「我是台南人。」
(1)運動:台南是統一獅主場,你有去看過他們比賽嗎?
(2)歷史人文:聽說林百貨重新整修開放,你有去逛過嗎?
(3)美食:介紹幾家在地人才知道的小吃吧!
……等等。
→從他已經透露的事情中,找到下一段話題。
【情境2】如何和部屬談心,讓他們暢所欲言? 挑一個對他而言「特別的時間」,例如:生日、進公司的周年、完成大案子後……,再單獨約他到平常同事們不會去的餐廳用餐。
→特別的時間和與平常不同的地點,容易讓對方卸下心防。
本書中列出了五十種聽出對方話中暗示的技巧,加上清楚的圖解,一看就懂。
如果你:
‧常常會錯意,卻又不知道錯在哪。
‧不知該說什麼,但害怕談話中有空白,只好講個不停。
‧曾經被友人或另一半抱怨過:「你講話好敷衍」、「你根本就不了解我」。
‧不懂為什麼實話實說,卻得罪朋友。
‧老是在下班前半小時被凹加班,卻又不敢向上級反應。
無須好口才,聽出話中的暗示,就能提升好感度,不再說錯話、表錯情,甚至誤踩別人的情緒地雷。
本書特色 1.作者平木典子教授為心理學專家,從說話時的心理反應教你如何傾聽並回應。
2.五十個傾聽的技巧,包含聽出身邊各種人、各種場合和情緒的暗示。
3.豐富圖解,各種傾聽技巧一看就懂,實用又好學。