最棒的一年:5個步驟,100%實現目標,讓計畫不再是空話

最棒的一年:5個步驟,100%實現目標,讓計畫不再是空話 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025

原文作者: Michael Hyatt
圖書標籤:
  • 目標管理
  • 時間管理
  • 效率提升
  • 自我提升
  • 習慣養成
  • 行動力
  • 成功學
  • 個人成長
  • 計劃力
  • 夢想實現
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圖書描述

有瞭這本書,你大可以貪心一點,
  為自己預約一個嶄新的人生,全麵進化!
 
  ★這是一封邀請函,邀請你在未來一年裏,體驗這輩子最有意義也最重要的十二個月

  信心、快樂和對生活的滿足感,都是個人成長的副産品,
  接下來的這一年,將成為你最突破的一年。
  有人說,想達成目標的最佳方法是,一次隻設定一到兩個目標就好。但這種作法太保守瞭。
  真實的人生本來就是多麵嚮的。我們的生活絕不僅止於工作,還包括財富、情感、健康、興趣等十大領域。

  每一個領域都很重要,因為彼此會相互影響。如果你決心改善生活中的某些事情,錶示都是至關緊要的事,那為何要留下那麼多願望不去實現?

  你或許會想,我連一個目標都會半途放棄,怎麼可能設立好幾個計畫、完全達標呢?放心,這就是本書的目的。我們需要的不是縮減目標,而是一套適閤的運作方法。

  本書依據幾十年的實務經驗,以及有關實踐目標的最新研究,專門設計來幫助你找到清晰的思路、培養勇氣,並且讓你付齣的心力發揮最大的效果。

  隻需要「5個步驟」和「2張重點錶格」,根據書內的目標模版範例,你也能在5小時之內,盤點自己的人生,預約好「最棒的一年」!

  ★五大步驟
  1剋服對於自己親曆「人生至今最好的一年」可能懷有的所有疑慮。

  2如何將過去做個瞭結。

  3設定目標的框架,其中包含七個特徵,讓你設定齣的目標更有效。

  4認識這世上最強有力的動機:你的「為什麼」。另外還有一個萬無一失的小訣竅,讓你在養成有益的新習慣之際,持續擁有動力。

  5將所有部分組閤在一起,讓你有能力採取行動,運用三種最佳戰術,去達成你所設定好的目標。
 
  ★成功計畫的關鍵,就在突破盲點的新觀念,你將在書中學到:
  ▼不要把目標和策略混為一談,我們太常抓著錯誤的策略不放而失敗。
  ▼過去的後悔和失敗不是在提醒我們不可能,而是指齣可能性在哪裏。
  ▼找齣能夠産生強烈連結的動機,因為一個忘記「為什麼」的人,終將迷失方嚮。
  ▼透過「成就型」和「習慣型」兩種目標的搭配,大大提升執行效率。
  ▼目標要設在「不舒適圈」,但執行時要從最簡單的任務開始。
  ▼如果某個目標和你已經無關,也無法修正,就乾脆地移除!沒必要多付「自我譴責」的情感稅。

本書特色

  ★國內外15位各界名人熱血推薦
  ★美國亞馬遜讀者5顆星推薦,全球數萬讀者實證,成功突破自我
  ★《紐約時報》、《華爾街日報》暢銷作者最新力作
  ★有瞭這本書,你大可以貪心一點,預約一個嶄新的人生,全麵進化

名人推薦

  ★ 國際行銷大師 賽斯‧高汀、《執行力的修練》共同作者 剋裏斯‧麥切斯尼、《深度工作力》作者 卡爾‧紐波特、《完成》作者 喬恩‧阿考夫──強力推薦

  ★Shannon Pu(盛思整閤傳播集團創辦人)、丁菱娟(世紀奧美公關創辦人)、艾兒莎(放棄22K,蹦跳新加坡版主)、林珮玲Ada(筆記女王)、姚詩豪Bryan(【大人學】共同創辦人)、張永錫(時間管理講師)、陳重銘(《不敗教主的300張股票存股術》作者)、鄭緯筌(「內容駭客」網站創辦人)、謝文憲(知名講師、作傢、主持人)──熱血推薦

好評推薦

  一套有趣、快速的方法,讓你找到自己的夢想,接著將夢想化為事實。──賽斯‧高汀/國際行銷大師

  我不隻要求公司同仁讀,也要三個念大學的孩子讀這本書!──剋裏斯‧麥切斯尼/暢銷書《執行力的修練》共同作者

  所有想透過係統化方法翻轉人生的讀者,這本書你非讀不可!──卡爾‧紐波特/暢銷書《深度工作力》作者

  作者在寫書之前已經親身實踐這套方法數十年,概念堪比麥可‧喬丹來寫打籃球的書,說服力極高!──喬恩‧阿考夫/暢銷書《完成》作者

  這套目標設定法已經幫我減掉六十七磅,還清四十多萬美金的負債,還讓事業突破百萬收入的關卡,這效果簡直是開外掛瞭!──雷伊‧愛德華/美國知名播客主持人

  不分男女老少都能順利將書中五步驟應用在生活中!──丹‧蘇利文/The Strategic Coach 創辦人兼總裁

  這本書提供瞭五個步驟,幫助讀者在人生各個層麵達成自己的目標,相信對於即將麵對新年度、新開始、新生活的我們一定很有幫助。──Shannon Pu/盛思整閤傳播集團創辦人

  我一看到這本書的主題就非常興奮,跟我的人生規劃和想法太接近瞭!對於不知道如何踏齣第一步,改變自己的人,這本書是你的救星!──丁菱娟/世紀奧美公關創辦人

  這本書讓我頗為驚艷,其中的五個步驟是能真正落實目標的方法。──艾兒莎/放棄22K,蹦跳新加坡版主

  讀到前麵幾頁,就已經讓我坐不住想訂定明年的計畫,迫不及待想開始改變自己的行動!──林珮玲Ada/筆記女王

  這本書是我的部落格「專案管理生活思維」的實踐版。你的今年一定會更棒,隻要現在就正視你的人生目標!──姚詩豪Bryan/【大人學】共同創辦人

  如果你今年還沒有訂好年度目標,我建議你依照五個步驟,用幾個小時設定,相信往後你將擁有更值得的人生!──張永錫/時間管理講師

  我很欣賞海亞特對人生的積極與豁達,也希望可以學習他的專業和熱情。我相信即將來臨的一年,一定會很棒!──鄭緯筌/「內容駭客」網站創辦人

  很多人渴望透過新年計畫來翻轉人生,熟讀此書,就能在五小時之內預約最棒的一年!──陳重銘/《不敗教主的300張股票存股術》作者

  麵對自己五十歲後將遭遇的種種挑戰與革新,本書許多突破盲點的看法,將是提供我麵對新計畫的飽滿養分。──謝文憲/知名講師、作傢、主持人
好的,這是一本關於如何將雄心壯誌轉化為切實行動,並最終實現人生重要目標的新書的簡介: --- 《藍圖顯現:從願景到現實的係統構建指南》 你是否曾經擁有清晰的藍圖,卻在執行的迷霧中迷失方嚮?你是否感覺自己總是在“啓動”和“擱置”之間循環往復,那些曾經激動人心的計劃,最終都沉睡在抽屜深處,濛上瞭灰塵? 我們都曾站在人生的十字路口,憧憬著更健康的生活、更成功的職業生涯,或是更深入的人際關係。我們製定瞭宏偉的計劃,購買瞭昂貴的筆記本,甚至在新年伊始許下瞭堅定的諾言。然而,現實的慣性是強大的。轉眼間,年初的激情消退,日常的瑣碎占據瞭上風,那些清晰的目標再次變得模糊不清,成為瞭遙不可及的“如果當初”。 《藍圖顯現:從願景到現實的係統構建指南》正是為你而寫——獻給那些厭倦瞭“完美計劃”卻無力“有效執行”的奮鬥者。本書並非另一本關於“設定SMART目標”的理論說教,也不是空泛地鼓吹“積極心態”。它深入剖析瞭將意圖轉化為結構性成果的核心機製,提供瞭一套經過實戰檢驗的、可操作的框架,讓你真正理解“如何”從想做到做到的巨大鴻溝。 本書核心洞察:目標不是終點,而是係統設計的起點 本書的作者,深耕於行為科學和復雜項目管理領域多年的資深顧問團隊,指齣一個被廣泛誤解的事實:失敗往往不是源於目標不夠大,而是源於支撐目標的“執行機器”設計不良。 計劃的失敗,本質上是係統設計缺陷導緻的必然結果。 《藍圖顯現》將帶領讀者構建一個堅不可摧的“實現係統”,這個係統能夠抵禦拖延、應對突發狀況,並確保你的每日行動始終與你的長期願景保持對齊。 您將學到的關鍵模塊與獨特工具: 第一部分:拆解復雜性——將願景轉化為可管理的單元 我們摒棄瞭簡單粗暴的“分解法”,引入“目標層級結構(HLS)”模型。這個模型要求您將一個宏大的年度目標,層層分解為季度裏程碑、月度關鍵成果(MKR)和周度核心任務(WCT)。 HLS 模型詳解: 如何識彆一個目標中“非綫性增長點”和“瓶頸環節”,並確保每一層級之間的邏輯依賴關係清晰無誤。 “未來自查清單”: 在開始任何重大項目之前,使用這個工具預演項目失敗的十大可能原因,並提前植入應對預案,將風險控製前置化。 資源負荷評估矩陣(RLAM): 衡量你的時間、精力、金錢和知識儲備是否足以支撐你的目標。學會識彆“超負荷”的計劃,並立即進行調整,避免因資源枯竭而半途而廢。 第二部分:激活執行引擎——超越動力的持久化策略 動力如燃料,會消耗殆盡。這本書聚焦於如何建立一個不需要依賴“意誌力”就能自動運轉的執行機製。 “微習慣鏈式反應”工程: 這不僅僅是建立微習慣,而是學習如何將多個微小的、毫不費力的行動,通過巧妙的觸發點(Context Triggers)連接起來,形成一個自動化的行為序列,讓執行成為一種慣性。 環境重構學: 深入探討如何利用物理空間和數字界麵來“欺騙”大腦,使其更傾嚮於執行預定任務。例如,如何設計你的工作颱和電子設備,使其成為實現目標的“助推器”,而非分散注意力的“陷阱”。 反饋迴路優化(FLO): 傳統的反饋是滯後的、主觀的。本書介紹瞭一種實時的、數據驅動的反饋機製,讓你能夠在偏差産生的第一時間察覺,並立刻進行“最小乾預”,確保路綫不偏離。 第三部分:靈活應對與迭代——擁抱變化,強化韌性 現實世界充滿變數。《藍圖顯現》承認,僵化的計劃注定被打破。關鍵在於你如何應對“黑天鵝”事件和日常的乾擾。 “緩衝時間配給法”: 如何在最初的計劃中就預留齣閤理的“不確定性緩衝”,避免任何小的意外都能引發整個計劃的崩潰。 項目健康度“三色燈”係統: 建立一個直觀的儀錶盤,用紅、黃、綠三色標記你當前所有重要項目的健康狀態。學會分辨哪些是需要“立即修復的紅燈”,哪些是“需要密切觀察的黃燈”,避免過度反應或麻木不仁。 年度復盤與“降維優化”: 真正的成熟不是完美執行,而是高效學習。本書提供瞭一套結構化的年度迴顧流程,教你如何從過去的執行數據中提取真正有價值的經驗,並將這些經驗轉化為下一階段係統的升級,實現螺鏇式上升的進步。 為什麼你需要這本書? 如果你已經厭倦瞭以下情況: 買瞭很多目標設定類的書籍,但實際行動力提升有限。 感覺自己效率很高,但成果卻與投入不成正比。 你的“待辦事項”列錶越來越長,而你的“已完成”清單卻停滯不前。 《藍圖顯現》提供的不是一時的興奮劑,而是一套可以植入你思維和生活流程的工程學方法論。它將教會你像一位嚴謹的工程師一樣設計你的生活和事業,確保每一個付齣的努力,都能精確地、可衡量地導嚮你最終渴望的現實。 停止等待“最佳時機”,開始構建你的“最佳係統”。翻開《藍圖顯現》,將你的願景,從抽象的夢想,轉化為不可逆轉的實現路徑。

著者信息

作者簡介

麥可.海亞特(Michael Hyatt)


  「麥可.海亞特公司」的創辦人及執行長,幫助高成就者獲得工作和生活雙贏。他也是湯馬斯.尼爾遜齣版社的前董事長和執行長,個人著作有《今日美國報》暢銷書《把想要的人生找迴來》(閤著),以及《紐約時報》暢銷書《天王部落客教你把粉絲變成錢》。

  他的部落格MichaelHyatt.com,名列榖歌搜尋前百分之〇.五的網站,每個月有上百萬瀏覽人次。《華爾街日報》、《富比世雜誌》、《快速企業雜誌》和《創業傢雜誌》上,也常可見到他的相關報導。麥可也創建眾多綫上課程,包括「五天內邁嚮你最好的一年」(5 Days to Your Best Year Ever™)等。

  麥可熱愛他的工作,但傢人纔是他生命中第一要務。他與妻子現居美國田納西州納許維爾郊區。

  Web: MichaelHyatt.com
  Twitter: @michaelhyatt
  Facebook: facebook.com/michaelhyatt

譯者簡介

殷麗君


  輔大法文係畢業,曾任齣版社編輯,現為英、法文專職譯者,譯有《我想過北歐式生活》、《味覺樂園》、《巴黎人的巴黎》、《隔壁墓園的男孩》、《少年邁爾斯的海》、《五歲時,我殺瞭自己》等書。

圖書目錄

你人生至今最棒的一年尚未來臨

STEP 1相信可能性
1 你的信念形塑你的現實
2 有些信念會阻礙你的腳步
3 你可以提昇信念

第一步驟 行動計畫
STEP 2終結過去
4 反嚮思考之必要
5 後悔揭露機會
6 感恩大不同

第二步驟 行動計畫
STEP 3設計你的未來
7 符閤七大特徵的重要目標
8 成就與習慣相輔相成
9 沒開玩笑,風險真的是你的好朋友

第三步驟 行動計畫
STEP 4找到你的為什麼
10 你的改變需要一個「為什麼?」
11 你可以掌控自己的動機
12 旅伴讓你的旅程更順利

第四步驟 行動計畫
STEP 5實現
13 一步步走齣來的旅程
14 成功可以靠自己觸發
15 能見度的重要性
第五步驟 行動計畫
飛躍的準則
目標模版範例
註釋
謝辭

圖書序言



你人生至今最棒的一年尚未來臨


  希瑟.卡普夫是位成就傲人的跑者,曾在眾多賽事囊括大小奬牌,其中包括三次美國一英裏賽冠軍。但她最讓人印象深刻的事蹟,是在二○○八年十大聯盟室內徑賽的六百公尺決賽中,一度摔趴在地上的她最終奪得瞭冠軍。

  六百公尺的比賽中,跑者必須在兩百公尺的跑道上繞三圈,在即將進入第三圈,也就是最後一圈時,位居第二的卡普夫正準備超越對手竄升到第一,但就在此時,情勢瞬間發生瞭變化。

  「我正要超過去的時候……可能沒有預算好足夠的大跨步空間,」她在迴憶時說道:「我感覺到腳跟卡瞭一下,等又卡瞭第二下的時候,我知道自己就要倒下去瞭。」

  卡普夫不隻是摔倒,她是整個人趴倒在地。她的身體沿著地麵嚮前滑,雙腿因為衝力而嚮上拋抬,臉在紅色的跑道上彈瞭好幾下。觀眾發齣驚呼聲,這結實的一摔,讓她瞬間掉到隊伍的最尾端,幾乎不可能再趕上。

  許多人在實現目標時,也會有類似的感覺。一開始我們總是信心滿滿,大跨步嚮前,感覺勢頭正好;然後就遇到瞭阻礙,或發現成果不符期待。當然未必每次都如此――但頻率之高,絕大部分人都能失望和悔恨地列舉齣一些挫摺或失敗的經驗。

  說到這種挫敗的最典型範例,就不得不提到所謂的新年新誌願。有些人每年都會立定新誌願,而我們大部分人也都有過這樣的經驗――十個美國人中就有六個曾在新年時許下新誌願。但大傢都這麼做,並不代錶就一定有用。

  有缺陷的係統

  每年元旦剛過幾個小時,社群媒體上便開始湧現「#誌願失敗」之類的主題標簽。「準備上健身房,打點好裝備,結果去瞭漢堡店。#誌願失敗」某個女士在一月三日這樣打趣道。「生日時幫我雙胞胎姊妹買瞭健身用的運動服,到現在為止我們唯一舉起過的,隻有叉子。」這是隔天的另一則留言。

  我敢打賭,大部分人都有相同的經驗。我們通常能堅持幾個星期,但隻有不到一半的人能堅持超過六個月,而最終能成功的人,僅剩不到百分之十。事實上,有許多人因為曾經失敗,最後索性根本不立定新年誌願瞭。我們就像剛孵化的小海龜,堅定地破卵而齣,一心要跨越沙丘,抵達遠方的大海,然而海鷗猛撲過來,將我們一隻接著一隻乾掉。

  有些産業就是靠著我們的失敗來賺錢,例如健身中心明知道大部分顧客隻會來幾個星期,但還是推銷一年期的契約。美國國傢公共電颱曾報導過一傢連鎖健身中心的內幕,他們每間分店的空間隻能同時容納三百人,卻擁有六韆五百名會員。

  健身房敢如此超賣,正是因為知道我們終將分心、氣餒或失去興趣。被人料準自己一定會失敗,並且還從中獲利,你有什麼感覺?這不隻是好笑的趣聞或可悲的譏諷而已,讓我們誠實以對吧。每當我們決心想做齣改變,改善生活中的某些事情時,所設定的目標會反映齣心中最重要的渴望和追求。

  一般來說,我們關心的重點不外乎自己的健康、財富、人際關係和生涯發展。本書的基本設定是,你受過良好的教育,並且想要在性格、專業、人際關係、智識和心靈上有所成長。這件事相當重要,因為如果像你這樣的人能充分發揮潛力的話,世界上就會有更多快樂的婚姻,孩子在晚上可以有爸媽陪伴,企業有值得景仰和仿效的領導人,而你會擁有追逐夢想所必須的健康和精力。靠著一次一個有目的性的抉擇,你就能漸漸改善周遭的世界。

  這就是為什麼我們需要更完善的計畫纔行,因為這些重要的夢想不能託付在一個有缺陷的係統上。                    

  更完善的計畫

  有人說,想達成目標的最佳方法是,一次隻設定一到兩個目標就好。但對我來說這種作法太保守瞭,對你來說恐怕也是。無論你是老闆、主管、律師、銷售人員、設計師、行銷人員、醫生、教練、傢長、配偶,或身兼其中好幾個角色,我們現在討論的都是至關緊要的事,不是嗎?那為何要留下那麼多願望不去實現?我們需要的不是縮減目標,而是一套適閤的運作方法。

  過去幾十年來,我一直緻力於個人發展和專業成就的研究,並且在傢庭和工作上加以應用。我曾是一傢市值兩億五韆萬美元的企業的前執行長,現在更創辦瞭一傢成長迅速的領導力培訓公司,我使用的這一套設定目標的方法,已被證實可以為實現目標和誌願經常遇上的陷阱和缺陷,提供各種防護措施。

  多年來我見證瞭不僅是我自己,還有無數同樣使用這套方法的人,生活都因此産生驚人的結果。藉由一對一訓練、群體工作坊以及名為「五天內邁嚮你最棒的一年」(5 Days to Your Best Year Ever ™)的一套成功的綫上課程,我每年引導數韆人經曆這樣的過程,更彆提曾閱讀我的部落格和收聽我播客節目的數百萬人。

  所有這些學習、實踐和教學,都促使瞭本書的誕生。這套計畫依據的是幾十年的實務經驗,以及有關實踐目標和人類成就的最新研究,專門設計來幫助你找到清晰的思路、培養勇氣,並且讓你為瞭實現個人及工作重要目標所需付齣的心力,發揮最大的效果。

  你的突破之年

  希瑟.卡普夫跌倒時,其實大可以倒地不起。她可以輕易地灰心喪誌,認同在場所有人心中一緻的想法――她的比賽已經到此為止。

  但她沒有墊底。

  「我還記得,在感覺自己好像跌倒瞭之後,第一個映入眼簾的景象是我的雙手,正從跑道上撐起來,準備再齣發。」她一跌倒後便立刻迅速跳起,開始縮短距離,觀眾也開始迴應她的舉動。「我開始越衝越快,興奮的喧鬧聲也變得越來越強。」

  讓解說員和觀眾訝異的是,她超越瞭一位又一位的跑者,最後超過她的隊友,晉升到首位!

  卡普夫的故事強而有力地呈現瞭當我們堅持不懈、持續往前時,可能會發生的情景。你或許感覺自己落後瞭好幾步;或許身處隊伍的後段班,無法想像自己要如何挽迴劣勢、到達目標――好,請先將這個想法保留起來。

  這時,我要你先去思考,真正的突破之年在你心目中可能的樣子。請你想像時間來到距今十二個月後,你已經完成生活各領域的所有首要目標。想像一下你的健康狀況,擁有一生中最佳的身材狀態,是什麼感覺?能和孩子玩上好幾個小時、追求自己的嗜好之外,還有多餘的精力,又是怎樣的感覺?

  你結婚瞭嗎?與你迫不及待想分享每一刻的對象,擁有更加深厚的關係是怎樣的感覺?想像一下,這位讓你的生命充滿愛、喜悅和友誼的對象,正是與你分享最重要人生事項和目標,並長期給予鼓勵、支持你夢想的人。

  再來思考一下你的財務狀況。沒有負債,而且每個月底都有餘錢的感覺如何?想像一下,你的收入來源足以應付開支,且讓你不需擔心意外的花費,還有餘裕為未來投資。想想看,擁有充足的存款有多讓人安心,可以提供傢人他們想要和應得的生活品質,又是多麼讓人心滿意足。

  也試想一下你的心靈生活吧,想像自己對生命擁有高度的感受力,與某個更宏大的目的和故事有所連結。想像一下早上心懷感激醒來、晚上心滿意足入睡的生活吧!能夠發自靈魂深處平靜麵對生命中的起起落落,是種什麼感覺?

  對於有些人來說,想像這些或許有睏難。在生命讓人感覺混亂和不確定的情況下,心存懷疑是支撐自己麵對睏境的一種方法,但我想除此之外應該還有更深層的理由。我們大部分人長期以來總是得不到自己想要的,或是未能達成某些大目標,又或者事情發展變得比預期的要艱辛。生命總是丟來難以預料的麯球,我們大傢都有過類似的經驗。失望轉為挫摺、憤怒、悲傷,最終扭麯變成瞭憤世嫉俗的心態,此時此刻,說不定你正感覺到它冒齣頭來。

  無論你過去的經驗是好是壞,讓今年變成你目前最棒的一年是完全有可能的,即使你曾遭受嚴重的挫摺也可以。我會一步步示範該如何做,本書就像一封邀請函,邀請你在未來一年裏,體驗這輩子最有意義也最重要的十二個月!
 

圖書試讀

5 後悔揭露機會
 
我的新規則是:要是有事情齣瞭錯,就等著看有什麼更好的會降臨。──《往邊緣的短程旅行》(Short Trip to the Edge),史考特.凱爾斯(SCOTT CAIRNS)
 
早年我剛晉升主管時,工作非常忙碌,一心想在齣版業做齣一番成績。書就是我的全世界,我熱愛我的工作,迫不及待想嚮上提昇,但工作終究隻是生活的一部分。在和我太太結婚幾年之後,孩子陸續齣生,不到十年間,我們就有瞭五個女兒,你可以想像當時我們的生活有多瘋狂忙碌。 

一想到傢裏食指浩繁,我就感覺到巨大的經濟壓力。這股壓力再加上我本身的企圖心,簡直就是一劑強效興奮劑,我天天超時工作,就希望能再次升遷加薪。我甚至還私下兼差,以滿足傢庭開支需要和多存點錢。 

這一切的重擔經常讓我快要喘不過氣來,而對於無法多花時間陪伴傢人,我充滿罪惡感,但我自己已經處在筋疲力盡的崩潰邊緣瞭。工作成功與否雖然事關重大,但傢庭關係更為重要。後來我在事業上雖然經曆幾次大危機,不過還是勉強撐瞭過來,但這時也驚覺,女兒們和我關係疏遠,而太太也感覺自己像是單親媽媽或寡婦。 

說實話,當時的狀況岌岌可危,當我意識到太過專注於工作而傷害傢庭所需付齣的代價時,悔恨就像一枚巨大的炸彈在我胸口爆炸,你很可能也有類似的經驗。

刺青針沒有自動修正功能在我年輕的時候,會去刺青的人隻有摩托車手、罪犯和水手,但這幾十年來情況有很大的轉變。現在隨處可見人們大方展示從袖口、領口或短褲底下露齣的刺青圖案。這種景象在各地皆然,根據近期的一項民調顯示,將近三分之一美國成年人身上都有刺青。這個比例在我傢更高,我五個女兒中有三個人刺瞭青。 

她們到目前為止對身上的刺青都很滿意,大部分刺青的人應該也是,但後悔的人也不在少數。大概有四分之一的人後悔當初的決定,畢竟刺青能存在的時間,比你想擁有它的時間要長得多。除此之外,也不是每個刺青師都很厲害,刺青針可是沒有自動修正功能的,各種令人捧腹大笑的錯字案例時有所聞。 

用户评价

评分

這本書,老實說,我拿到手的時候,心態是有點“試試看”的心情。你懂的,我們這種上班族,每天忙得焦頭爛額,下瞭班隻想癱在沙發上,但心裏總是有一些“想要變得更好”的念頭在蠢蠢欲動。我試過很多方法,下載過各種番茄工作法的APP,也買瞭手賬本,試圖把每天的時間安排得井井有條,結果呢?往往是熱情瞭三天,然後就進入“下次一定”的循環。所以,當我在書店看到《最棒的一年》的時候,它的標題“5個步驟,100%實現目標”確實是很吸引人,但同時我也在心裏打瞭個問號,100%?這聽起來有點像是廣告詞。不過,我還是被它的封麵設計吸引瞭,那種簡潔、清爽的風格,讓我覺得這本書可能和其他那些花裏鬍哨的書不一樣。迴傢後,我並沒有立刻迫不及待地翻開,而是把它放在床頭,偶爾翻幾頁。我印象最深刻的是書中關於“目標分解”的部分。很多書都會講要設定目標,但很少有書能像它一樣,把一個看起來很龐大的目標,拆解成一個個小小的、具體到不能再小的行動。舉個例子,比如我想學一門新語言,很多人可能會說“我今年要學會XX語言”,然後就沒瞭。但這本書會告訴你,首先,你得確定為什麼要學;其次,這個“學會”具體是什麼樣的水平?是能日常對話?還是能看懂原著?然後,它會引導你把這個大目標分解成“每天背10個單詞”、“每周聽一節課”、“每月模擬一次對話”這樣非常具體、容易完成的小任務。而且,它還強調瞭“微習慣”的概念,讓你覺得每天隻需要做一點點,但日積月纍下來,效果是驚人的。我個人覺得,這本書最可貴的地方在於,它並沒有給你一個標準答案,而是提供瞭一套思考的框架和工具,讓你能夠根據自己的情況,量身定製實現目標的方案。它讓你明白,實現目標不是靠一時衝動,也不是靠意誌力硬扛,而是靠一套係統的方法論,以及對自我持續的覺察和調整。我發現,自從我開始運用書裏的方法,我不再感到那麼焦慮瞭,因為我知道,即使是很小的進步,也是在朝著我的目標前進。

评分

這本書我當初買的時候,其實帶著點半信半疑的心情。說實在的,市麵上講“如何實現目標”的書簡直是車載鬥量,標題一個比一個勵誌,什麼“一個月變身”、“立刻成功”、“人生開掛”之類的,看瞭讓人熱血沸騰,但真要動起手來,卻總是覺得不得要領,或者執行幾天就熱情消退,最後淪為書架上的一件裝飾品。我記得我當時在書店裏翻到這本《最棒的一年》,名字雖然還是挺響亮的,但我更看重的是它提齣的“5個步驟,100%實現目標”這個承諾。100%,這個數字實在是太有吸引力瞭,讓我覺得是不是有什麼特彆厲害的方法論。拿到書迴傢後,我其實沒有立刻開始讀,而是先把它放在我的書桌上,每天抬頭都能看到。直到某一天,我意識到自己又一次陷入瞭“想做很多事,但什麼都沒做成”的怪圈,纔終於下定決心,鄭重其事地開始翻閱。我最先注意到的是它的排版,不是那種密密麻麻的文字堆砌,而是留白很多,讀起來感覺很舒服,不會有壓迫感。而且,作者在每個步驟的講解後麵,都附帶瞭大量的例子,這些例子都非常貼近生活,不是那種遙不可及的成功學案例,而是我們普通人每天都會遇到的睏境,比如拖延癥、缺乏動力、目標設定不清晰等等。我尤其喜歡它對於“目標設定”那一部分的講解,它不像其他書那樣簡單地說“把你想要的東西寫下來”,而是深入剖析瞭為什麼很多人的目標設定一開始就錯瞭,導緻後續的努力都事倍功半。它強調瞭SMART原則,但這隻是基礎,更重要的是如何將宏大的目標分解成一個個可執行的小步驟,並且在這個過程中,如何找到內在的驅動力,而不是僅僅依靠外界的激勵。這本書給我的最大感受是,它不是一本“灌輸”的書,而是“引導”的書。它不會告訴你“你必須這樣做”,而是通過層層深入的提問和思考,讓你自己找到答案。我感覺自己就像是在和一個非常智慧的朋友在對話,他耐心地引導我一步一步地梳理我內心深處的渴望,然後教會我如何將這些渴望變成現實的行動。

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這本書,我拿到手的時候,其實帶著點“旁觀者清”的心態。我身邊的朋友,總是有各種各樣想做的事情,比如想創業、想減肥、想學一門新技能,但很多人都隻是停留在“想”的階段。我之前也嘗試過一些方法,比如看一些成功的勵誌故事,或者學習一些時間管理技巧,但總覺得離自己有點遠,或者很難真正落地。所以,當我看到《最棒的一年》這本書的時候,它的標題“5個步驟,100%實現目標”雖然很吸引人,但我更多的是想看看它到底是怎麼做到“100%”的。讀這本書的過程中,我印象最深刻的是作者對於“可視化”的強調。它不僅僅是讓你寫下你的目標,更是讓你去“看見”你的目標,去感受它,去想象它實現後的樣子。這一點真的非常重要,因為我發現,很多時候我們之所以會放棄,就是因為我們對目標缺乏足夠清晰的認知和情感連接。這本書提供瞭一些非常有趣的方法,比如製作“願景闆”,或者每天寫“成功日記”。這些方法聽起來很簡單,但當我真正去實踐的時候,我纔發現它們的力量有多大。它能讓你時刻保持對目標的關注,並且在遇到睏難的時候,能夠及時地提醒自己為什麼齣發。我個人覺得,這本書最棒的地方在於,它並沒有給你一個“萬能藥”,而是提供瞭一套“工具箱”,讓你能夠根據自己的情況,組閤齣最適閤你的解決方案。它教你如何識彆自己的“目標阻礙”,然後用不同的工具去一一化解。我感覺,這本書就像是一個非常經驗豐富的嚮導,它帶你穿越一片迷霧,然後指引你找到那條通往夢想的道路。它讓我明白,實現目標不是靠運氣,也不是靠天賦,而是靠一套科學的方法和持續的努力。

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我必須得說,這本《最棒的一年》真的改變瞭我不少。我之前是一個典型的“計劃製定者”,但不是“計劃執行者”。我腦子裏總是有很多想法,也喜歡把它們寫下來,製定詳細的計劃,但真正落實起來,總是各種原因阻礙。比如,突然覺得纍瞭,或者有瞭新的想法,又或者計劃本身就顯得太龐大,讓人望而卻步。所以,當我看到這本書的時候,“5個步驟,100%實現目標”這幾個字,雖然聽起來很誘人,但我更多的是想看看它到底有什麼不一樣的地方。讀這本書的時候,我被它對於“習慣養成”的講解所吸引。作者並沒有把習慣養成說得多麼睏難,而是強調瞭“微習慣”和“鏈式反應”的力量。他會教你如何把一個大目標分解成一個個非常小的、容易實現的習慣,然後通過“習慣疊加”的方式,讓這些小習慣自然而然地融入你的生活。我記得我特彆喜歡書裏關於“如何奬勵自己”的部分。作者強調瞭,當我們完成一個階段性目標的時候,一定要給予自己適當的奬勵,這樣纔能強化積極行為,並且保持動力。這個奬勵,可以是物質上的,也可以是精神上的,關鍵在於讓你感到快樂和滿足。這本書讓我明白,實現目標並不是一個痛苦的過程,而是可以通過一係列巧妙的方法,讓它變得輕鬆愉快。它提供瞭一個非常清晰的行動路徑,讓你不再感到迷茫。我感覺,這本書就像是一個非常優秀的心理教練,它幫助我理解瞭自己行為背後的邏輯,並且教會瞭我如何去優化自己的行為模式。我發現,自從我開始運用書裏的方法,我不再那麼害怕設定目標瞭,因為我知道,即使目標看起來很遙遠,我也可以通過分解和習慣養成,一步一步地去接近它。

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這本書,我必須承認,它徹底改變瞭我對於“製定計劃”這件事的看法。《最棒的一年》這個書名,加上“5個步驟,100%實現目標”的副標題,一開始聽起來確實是有點“高大上”,甚至有點讓人覺得不太真實。我之前嘗試過很多種方法,想要讓自己的生活變得更有條理,想要實現一些一直以來想做的事情,但結果往往是熱情來得快,去得也快。我記得我買這本書的時候,是因為我當時正麵臨一個比較大的項目,感覺自己總是抓不住重點,或者容易被乾擾。這本書的內容,我最欣賞的是它對於“行動的優先級”的講解。作者並沒有給你一個固定不變的優先級排序方法,而是教你如何根據自己的目標和情況,去識彆齣那些真正重要的事情,然後把精力集中在它們上麵。它會告訴你,不要試圖去做所有的事情,而是要學會“聚焦”。我記得有一個概念叫做“關鍵少數”,就是說80%的結果往往來自於20%的關鍵行動。這本書會教你如何去找到那20%的關鍵行動,並且把它們變成你日常的習慣。我之前之所以覺得計劃難以執行,很大程度上是因為我總是把太多不重要的事情也排進計劃裏,結果導緻計劃變得非常臃腫,難以完成。這本書讓我明白,有效的計劃不是做得越多越好,而是做得越“對”越好。它提供瞭一個非常清晰的框架,讓你能夠有效地管理你的時間和精力。我感覺,這本書就像一個非常專業的戰略顧問,它幫助我理清瞭思路,並且找到瞭實現目標的最佳路徑。我發現,自從我開始運用書裏的方法,我不再那麼焦慮瞭,因為我知道,即使我每天隻做一兩件重要的事情,我也在穩步地朝著我的目標前進。

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我不得不說,這本《最棒的一年》真的是一本“寶藏”書籍。我買它的時候,其實是帶著點“救命稻草”的心態。因為我之前一直都覺得自己是一個“目標設定者”,但不是一個“目標實現者”。我腦子裏總是充滿瞭各種各樣的想法,也喜歡製定各種各樣的計劃,但很多時候,這些計劃都隻停留在紙麵上,或者執行瞭幾天就無疾而終。所以,當我看到這本書的標題“5個步驟,100%實現目標”的時候,雖然覺得有點不真實,但我還是抱著一絲希望。讀這本書的時候,我最被觸動的是它對於“內在動機”的探討。作者並沒有簡單地告訴你“你要有決心”,而是深入剖析瞭我們為什麼會缺乏動力,以及如何去發掘自己真正的渴望。它會引導你去思考,你為什麼想要實現這個目標?這個目標對你來說意味著什麼?這些問題,我之前從來沒有認真地去想過。這本書提供瞭一係列非常有效的方法,比如“價值觀梳理”、“意義構建”等等,幫助我找到瞭實現目標的內在驅動力。我感覺,自從我開始運用書裏的方法,我對待目標不再是那種“為瞭完成而完成”,而是真正地發自內心地想要去實現它。我發現,當你的目標和你內心的渴望連接起來的時候,執行起來就會變得輕鬆很多,而且你會更有耐心去剋服睏難。我個人覺得,這本書最棒的地方在於,它不僅僅是教你如何“做”,更是教你如何“想”。它讓你明白,實現目標是一個從內而外的過程,你需要先改變自己的思維方式,然後纔能改變你的行為。

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拿到《最棒的一年》這本書的時候,我其實是抱著一種“看熱鬧”的心態。市麵上關於“如何成功”、“如何改變人生”的書籍,我已經看過不少瞭,但真正能讓我從書本走嚮實踐的,寥寥無幾。大多數時候,我都是在看完之後,熱血沸騰一陣,然後呢?就沒有然後瞭。我總覺得,那些書講的道理都對,但就是不知道該怎麼運用到自己的生活裏。這次也是一樣,我看到“5個步驟,100%實現目標”的宣傳語,雖然覺得有點誇張,但還是抱著“萬一呢”的心態買瞭。翻開書,我首先注意到的是它的語言風格,非常平實,沒有那種高高在上的說教感,反而像是朋友在跟你聊天,而且用詞都很貼切,很容易理解。我記得我特彆喜歡書中關於“如何將大目標拆解成小行動”的這一部分。作者用瞭一個非常形象的比喻,把一個龐大的目標比作一座山,然後教你如何一步一步地去攀登,而不是想著一口氣爬到山頂。他強調瞭“裏程碑”和“小奬勵”的重要性,讓你在完成每一個小目標的時候,都能獲得成就感,從而維持動力。我個人覺得,這本書最厲害的地方在於,它不僅僅是教你“做什麼”,更是教你“怎麼想”。它會引導你去思考,你真正想要的是什麼?為什麼想要?隻有把這些根本性的問題想清楚瞭,你的目標纔不會是空中樓閣。我之前之所以會覺得計劃難以執行,很大程度上是因為我設定瞭不切實際的目標,或者根本不清楚自己為什麼要設定這個目標。這本書通過一係列的提問和引導,幫助我梳理清楚瞭這些問題。它讓你明白,實現目標是一個持續的過程,需要不斷的調整和反思,而不是一次性的衝刺。讀完這本書,我感覺自己不再是被動地接受信息,而是開始主動地思考如何將這些方法運用到自己的生活裏。那種感覺,就像是找到瞭一個開啓“行動模式”的鑰匙,讓我不再害怕那些看似遙不可及的目標。

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我得承認,《最棒的一年》這本書,我當初買的時候,其實是抱著一種“試試看,不行就算瞭”的心態。畢竟,市麵上講“如何實現目標”的書太多瞭,標題一個比一個勵誌,但真正能讓人學以緻用的,卻少之又少。我之前也嘗試過一些方法,比如製定OKR、使用GTD係統等等,但總覺得少瞭點什麼,或者執行起來總是有“卡頓”。所以,當我看到這本書的標題“5個步驟,100%實現目標”的時候,雖然覺得有點誇張,但還是被它所吸引。拿到書後,我並沒有立刻一口氣讀完,而是把它當作一本“參考書”,時不時地翻閱。我印象最深刻的是書中關於“如何應對挫摺”的部分。作者並沒有迴避挫摺,而是把它當作實現目標過程中必然會遇到的一個環節。他提供瞭一套非常實用的方法,教你如何從挫摺中學習,如何調整心態,並且重新齣發。這一點對我來說尤其重要,因為我之前經常會在遇到一點小小的挫摺之後,就全盤否定自己,然後放棄努力。這本書讓我明白,挫摺並不可怕,可怕的是你沒有從挫摺中學到東西。它讓你明白,每一次的失敗,都是一次學習的機會。我個人覺得,這本書最可貴的地方在於,它並沒有給你一個“完美”的解決方案,而是提供瞭一套“靈活”的工具。它讓你能夠根據自己的情況,去調整和優化這套方法。我感覺,這本書就像一個非常經驗豐富的導師,它不會告訴你“你應該怎麼做”,而是會通過提問和引導,讓你自己找到最適閤你的答案。它讓我明白,實現目標不是靠死記硬背,也不是靠硬性規定,而是靠一種內在的驅動力和一套科學的方法。

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這本書,我必須說,它是我最近幾年讀過的,在“實用性”方麵做得最到位的一本。我買它的時候,其實並沒有抱著太大的期望,因為我實在是被市麵上那些“成功學速成班”的宣傳語給“傷”怕瞭。你懂的,那種“讓你在xxx天內實現xxx”的承諾,聽起來很誘人,但往往是脫離實際的。不過,《最棒的一年》這本書,它的標題雖然也很響亮,“5個步驟,100%實現目標”,但給我的感覺卻不那麼浮誇。我記得我第一次翻開這本書,就被它的內容所吸引。它沒有一開始就給你灌輸什麼高深的理論,而是非常接地氣地從我們生活中最常見的問題入手,比如“為什麼我們總是無法堅持計劃?”、“為什麼設定的目標總是遙不可及?”等等。我特彆欣賞書中的“步驟”設計,感覺非常清晰,而且邏輯性很強。它不像有些書那樣,把很多內容混在一起,讓你覺得眼花繚亂。這本書的結構很清晰,就是圍繞著那“5個步驟”展開的,每個步驟都講解得非常詳細,而且你會發現,這5個步驟是層層遞進的,不是孤立存在的。我記得我印象最深的是關於“執行力”的部分,它並沒有簡單地告訴你“你要堅持”,而是深入分析瞭執行過程中會遇到的各種阻礙,比如內耗、外部乾擾、情緒波動等等,並且針對這些阻礙,提供瞭非常具體的解決方案。它會教你如何識彆自己的“執行瓶頸”,然後用一些非常巧妙的方法去繞過或者剋服它。這本書真的讓我覺得,原來實現目標並沒有那麼難,關鍵在於你有沒有找到對的方法。它給瞭我一個非常清晰的行動指南,讓我不再是那種“空想傢”,而是可以一步一步踏實地去實現我想要的東西。我感覺,這本書就像一個非常可靠的嚮導,在你想要攀登一座高山的時候,它不會把你直接丟到山腳下,而是會告訴你,這條路上可能會遇到哪些睏難,你需要準備什麼裝備,然後一步一步地指引你前進。

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我不得不說,這本《最棒的一年》真是讓我眼前一亮。我平常其實不太喜歡看那種“心靈雞湯”類的書,總覺得有點空泛,不太實在。但這本書,它名副其實,確實是給瞭我很多實用的方法。我記得我買這本書的時候,其實是有一些目標的,但總是感覺抓不住重點,或者執行起來總是“三天打魚,兩天曬網”。我嘗試過很多種方法,比如列清單、設定鬧鍾、請朋友監督等等,但效果都不怎麼好。當我看到這本書的時候,“5個步驟,100%實現目標”這幾個字還是讓我有點猶豫,但抱著試試看的心態,我還是入手瞭。這本書的內容,我最喜歡的是它對於“剋服拖延”的講解。作者並不是簡單地告訴你“你要有毅力”,而是深入剖析瞭拖延的根源,比如完美主義、害怕失敗、缺乏清晰的行動步驟等等。然後,它提供瞭一係列非常具體、可操作的方法來應對這些問題。我記得有一個方法是“兩分鍾原則”,就是如果你要做的事情,在兩分鍾內就能完成,那就立刻去做。這個看似簡單的原則,卻在我身上産生瞭巨大的改變。很多時候,我們之所以會拖延,就是因為我們把事情想得太復雜,覺得需要花很多時間,但實際上,很多小事都可以立刻完成。這本書讓我明白,實現目標並不是一件“難事”,而是需要一套科學的方法和持續的實踐。它提供瞭一個非常清晰的行動框架,讓你知道每一步該怎麼走。我感覺,這本書就像一個非常耐心的教練,它不會強迫你做什麼,而是會一步一步地引導你,讓你自己找到最適閤你的節奏和方法。我發現,自從我開始運用書裏的方法,我對待計劃的態度完全改變瞭,不再是那種“等有空再做”的心態,而是能夠主動地去規劃和執行。

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