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　　向草帽小子魯夫學習、結交夥伴的教科書！
　　教你如何讓周遭的人相繼變成你的夥伴
　　銷量超過三億冊的海賊王，廣受歡迎的秘密就是魯夫的「夥伴力」。
　　與信賴投契的夥伴一起挺進人生！

　　安田雪，關西大學社會學系教授，曾受邀至NHK節目談海賊王火紅的原因。
　　本書在日本一上市即瞬間秒殺17萬冊！

　　為什麼索隆、香吉士和騙人布為了魯夫可以奮不顧身？
　　為什麼娜美和羅賓可以向魯夫敞開心扉？
　　魯夫說的「好傢伙」，是什麼樣的傢伙？
　　「持久的夥伴」要如何選擇？
　　如何把夥伴的弱點和短處，轉變成自己的能量？
　　以海賊王風格的平等信賴關係、施展各自特長，組成最堅強的團隊！

　　◎《海賊王》受歡迎的秘密，就在於「夥伴」這個中心主題：

　　漫畫《海賊王》至今發行冊數已超過三億本，究竟為何如此受歡迎？不僅是小孩，幾乎是男女老少都喜愛。若只用「因為有趣」這理由，實在不足以說明。它受歡迎的秘密，正是在於海賊王的中心主題「夥伴」。因為它把世人所憧憬的、真實的人際關係，都投射在漫畫中。從中可以學習到夥伴的重要性，並藉此豐富你的人生，讓你過得更生氣蓬勃、亮麗光彩。夥伴的存在，在生活上是不可欠缺的。就因為有好朋友，不管碰上什麼樣的逆境也會拼命努力，還能共同分享喜悅。每個成員都抱持著一種希求，「想要擁有無可替代的夥伴」，作者認為正是這樣的希求，把海賊王推上了漫畫怪獸的地位。

　　◎書市缺少以尋找「真夥伴」為目的之書：

　　書市上談建立人脈關係、討人喜歡、實現自我夢想的書籍比比皆是，但是卻沒有談如何尋找真正好夥伴的書。海賊王蘊含許多這方面的提示，從中可以學習到夥伴的重要性，還能成為我們日常生活世界中的智慧。

無法靠一個人獨自達成的夢想，若有一群人共同擁有、合作來達成，這群人彼此之間就是「夥伴」關係。該如何像魯夫那樣把夥伴聚集起來，緊密地連繫在一起，和夥伴們共同追尋實現遠大的夢想呢？

　　草帽小子魯夫把周遭的人納為夥伴的絕招，就是他身懷「夥伴力」。

　　所謂夥伴力，就是：

　　★聚集夥伴之力
　　★與夥伴互助合作之力
　　★信賴夥伴之力
　　★與夥伴共同成長之力

　　擁有「夥伴力」，可展現以下效果：

　　◎增進與難搞的上司或同事間的關係！
　　◎受到部屬或後進的信賴！
　　◎注意到周遭人的魅力！
　　◎讓團隊成員「同心」！
　　◎與偶然邂逅者成為莫逆之交
　　◎找到真正的好夥伴支持你
　　◎結交契合的親密好友……

　　讀海賊王這部漫畫，不只是令人覺得有趣或讓人嚮往而已，還能成為我們日常生活世界中的智慧，本書把海賊王描寫的智慧加以具體化和形式化。只要具備了夥伴力，你一定也可以像魯夫他們那樣，把人生當成一場大冒險、享受生活。

本書特色

　　◆本書截至2013年為止已在日本銷售約21萬本

作者簡介    

安田雪　Yuki Yasuda

　　關西大學社會學系教授。1963年出生於東京，目前定居京都。國際基督教大學教養學系畢業，哥倫比亞大學研究所博士課程修畢。歷任於東京大學研究所經濟學研究科．製造經營研究中心至今。專業領域為考察人和組織聯繫方式的「社會網路分析」，目前與大學、企業、NPO（民間非營利組織）等共同合作，研究網路形態對人和組織的影響力。此外在「One Piece（海賊王）」研究方面也有肯定評價，曾受邀參加NHK「今日特寫（Today’s close-up）──漫畫《海賊王》超級火紅的秘密」（2011年2月播出）。她以魯夫和羅賓的關係進展為例，對於「堅定不搖的信賴」有自己獨到的見解，因而引起了極大的迴響。著有《個人網路》（新曜社）、《網路分析》（新曜社）、《追究關係》（光文社）等書。

譯者簡介

鍾淑芝

　　淡江大學日文系畢業。曾任薇薇雜誌編輯採訪、小牛頓日文編輯、日本文摘副總編輯，譯有《一生都享瘦》（新自然主義出版）、《當我們老在一起》、《來去神社住一晚》（貓頭鷹出版）等書。目前專職寫作、日文翻譯。

前言　陸續擴增同夥的「夥伴力」

第一章　夥伴關係中不可或缺的元素
──草帽一行人究竟為何而戰？

與信賴投契的夥伴一起挺進人生！
「圓滑和善」不能成為夥伴
魯夫與騙人布「決鬥」的意義何在？
告別前進梅利號，禁不住潸然淚下
你能向夥伴說出「幫幫我」嗎？
對夥伴的SOS（求救），一定要回應！
白鬍子是理想的上司
為什麼長者們會想幫助魯夫？
七龍珠和海賊王的決定性差異
草帽一行人究竟為何而戰？
「作為男人，有些戰鬥是不該避免的」

第二章　聚集夥伴之力
──各懷不同夢想的人們「合而為一」的理由

從夥伴就能看見自己
既然各有各的目標，為什麼還能「合而為一」？
只要揚起自己的旗幟，就找得到夥伴！
魯夫說的「好傢伙」，是什麼樣的傢伙？
「持久夥伴」的選擇方式
魯夫對夥伴的長相、形體完全沒有偏見
傑克教我們的最強戰略
將長期的敵人納為同夥的方法
娜美、魚人小八和章魚燒
打穿世界政府旗幟的決心

第三章　與夥伴互助合作之力
──所謂海賊王風格的「平等關係」

兩瓶可口可樂就可以打倒克洛克達爾！
在阿拉巴斯坦的一場漂亮團隊行動
「有自知之明，相信自己無法不受幫助而生存」
騙人布的小心謹慎，正好彌補魯夫的弱點
把夥伴的弱點和短處，轉變成自己的能量！
萬一克洛克達爾是你的上司
組成堅強團隊的三個必要條件
海賊王風格的「平等關係」
「你沒資格當船長！」
夥伴也是競爭對手
因應任務，領導者要隨時替換

第四章　信賴夥伴之力
──戰鬥後的「宴會」所代表的意義

信賴的泉源是，過去曾接受過不求回報的「無償之愛」
來自蒙布朗．庫力凱託付的心願
「我可不打算統治」
義無反顧、不求回報的索隆
與蓄意把羅賓帶離夥伴的惡魔奮戰-
戰鬥後的「宴會」所代表的意義
過去的幸福體驗，化為艱苦時的潛力

第五章　與夥伴共同成長之力
──成長之後等待的「真誠關係」

騙人布因為「恐懼」而成長
不能只依靠一個人的力量！
兩年後重聚之前，夥伴們的歷練與成就
「為了夥伴」可以加速成長
魯夫根本不在意短處
學習索隆的責任感
薇薇公主靠「聲援力」打倒香蕉鱷魚
對上司或前輩也要給予支持的話語
夥伴愈增愈多，團隊也會更形壯大

結語　今後時代追求的「夥伴力」

第二章　聚集夥伴之力
──各懷不同夢想的人們「合而為一」的理由
 
魯夫：「不錯嘛！世界第一的大劍豪！
要當海賊王的夥伴
如果沒有相當的稱號
我就傷腦筋了！」
 
從夥伴就能看見自己
 
當我觀察了許多學生或公司職員發現，他們經常會談論到自己本身有什麼樣的熟人。
 
我得到的印象中，「我有一個朋友叫○○」、「我認識○○」之類的事似乎很重要，而表達「自己是什麼樣的人」，反而不太重要了。往往為了表示自己的存在，而誇耀熟人的存在。
 
雖然誇大自滿的話令人討厭，不過也不能說不好。若是以我這個網路系統（Network）專家來看的話，覺得是可以接受的行為。
 
只要看你有什麼樣的夥伴，就知道你是哪一種人了。當然，不見得能完全了解，但是只要分析和哪一種人有關聯，大概就能對人做某種程度的推測了。
 
通常具有魅力的人物周圍，還是會聚集有魅力的人。而且他們之間是朋友關係還是熟人關係，也能為那個人帶來相關的珍貴情報。這就和在調查企業時一樣，也會調查究竟是和哪一種企業或銀行有業務往來。
 
總而言之，和夥伴間的組合關係，可以顯現出你的本質。
 
因為夥伴的存在，你自己本身也會逐漸改變，而你自己也能讓你的夥伴改變。這種現象稱之為「共同進化」。
 
在我專業領域社會網路系統分析中，研究的是人和組織的連繫方式。不只是人際關係，還會使用各式各樣的數理模型，分析公司以及產業的關係。
 
其中，職場的組織論也是研究主題之一。研究該把哪些人搭配組合共事，才能使其發揮能力的最大極限。另外，更從郵件的履歷，針對誰正在和什麼樣的人連繫、誰成了情報的發信來源、誰是關鍵人物（Key Person）等等進行分析。
 
最近，正著手調查在mixi和twitter等社群網站媒體中，到底建構了什麼樣的人際關係，同時也在進行社會學方面的考察。
 
在此狀況下，對我而言，登場人物繁多，而且人際關係錯綜複雜的海賊王漫畫，實在是趣味盎然的研究材料。
 
其中還有一個理由，那就是以魯夫為中心的夥伴平衡，表現得非常出色。
 
魯夫一直在找尋自己欠缺的東西，並選擇可以補強自己弱點的夥伴。因此他找了航海士、廚師、船醫、船匠、音樂家……等等，都是自己團隊中必要的人才。在社會學中稱之為「有機連帶［團結］」，也就是活用各自的能力，做最巧妙的分工。

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海賊王的夥伴力：草帽小子魯夫把周遭的人變成夥伴的絕招 電子書 下載 mobi epub pdf txt 2024

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