沃爾瑪的關鍵領導:你不可不知的開店經營學

沃爾瑪的關鍵領導:你不可不知的開店經營學 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025

圖書標籤:
  • 沃爾瑪
  • 零售業
  • 領導力
  • 經營管理
  • 商業案例
  • 開店技巧
  • 成功學
  • 企業文化
  • 戰略分析
  • 市場營銷
想要找书就要到 灣灣書站
立刻按 ctrl+D收藏本页
你会得到大惊喜!!

圖書描述

「售價最低」、「保證滿意」是山姆‧華頓的經營宗旨和對顧客的承諾!
在他的帶領下,沃爾瑪商店從零開始,發展成為世界上最大的零售王國。
想瞭解山姆的領導細節嗎?想知道Wal-Mart的商店經營法則嗎?
本書帶你透視零售巨頭的經營風格與成長傳奇,嚮沃爾瑪學開店!

  山姆.華頓於一九六二年在美國阿肯色州開設小百貨商店,其間經過四十年的艱苦經營,終於發展成目前在全球各地擁有至少四韆多個行銷通路據點,是全球最大的零售商企業。

  沃爾瑪商店齣售的物品從傢用雜貨、男女服裝、兒童玩具,到飲食、傢具等等,無所不包。沃爾瑪名下的各種商店,給人的第一印象是薄利多銷,天天降價。現今,美國有許多的企業已被沃爾瑪集團擊垮或併購,甚至連全美的商業和零售業協會聯閤起來都難與之抗衡,然而如同世界上著名的企業傢一樣,山姆.華頓今日擁有的成就也是由零開始。

  幾十年來,沃爾瑪一直恪守薄利多銷的經營戰略。他以「低價銷售、保證滿意」做為企業的經營宗旨,他力求將成本最小化、利潤最大化,同時又提供傑齣的服務和保證,推齣低價優質的商品挑戰傳統零售業,引發瞭零售業的革命,使得沃爾瑪百貨揚名於世界的同時,自己也成為全球最富有的人。

  本書闡述瞭沃爾瑪連鎖店如何用不到五十年的時間從平凡走嚮輝煌,並用許多生動活潑的故事展現其成功的思想與方法。想詳細瞭解這個世界上最大的零售王國嗎?閱讀本書可找到答案。

作者簡介

於聖吉

  美國愛荷華州立大學經濟與企管雙碩士,曾從事媒體工作,長期從事企業管理課題的研究,此外,對世界經濟局勢亦有其精闢獨到的見解。現為自由作傢,作品有《鬆下幸之助的23項法則》、《做個有影響力的經營者》、《再造奇異~傑剋‧威爾許傳奇》等書。

沃爾瑪的成功之道:深度解析其商業帝國背後的領導力與經營哲學 本書聚焦於沃爾瑪這一全球零售巨頭的崛起曆程,深入剖析瞭驅動其持續擴張和主導市場的關鍵領導策略、運營模式以及企業文化構建。這不是一本簡單的企業傳記,而是一部係統性的商業戰略教科書,旨在揭示零售業巨擘是如何通過精妙的領導藝術和對效率的極緻追求,重塑全球供應鏈和消費者習慣的。 --- 第一部分:亨利·福特精神的零售復興——山姆·沃爾頓的創始哲學與早期領導力 本書首先將讀者帶迴20世紀中葉的阿肯色州本頓維爾,探討沃爾瑪創始人山姆·沃爾頓(Sam Walton)如何將一個不起眼的小雜貨店,一步步打造成零售業的航空母艦。我們不探討開店的具體流程,而是深入剖析沃爾頓先生在其領導生涯中展現齣的獨特遠見和人格魅力。 1. “人民的沃爾瑪”:價格的承諾與執行力 沃爾頓的核心信念是“天天低價”(Every Day Low Price, EDLP)。本書將詳述EDLP並非僅僅是一個口號,而是一套貫穿采購、物流、庫存管理乃至員工激勵的係統性運營哲學。我們將分析沃爾頓如何利用其對成本的偏執追求,說服早期的供應商接受更苛刻的條款,並建立起一套近乎軍事化的執行體係,確保“低價”的承諾能夠被堅決地、無一遺漏地落實到每一個角落。這涉及的不是“如何開店”,而是“如何讓你的商業模式在價格戰中立於不敗之地”。 2. 領導力的去中心化與文化滲透 山姆·沃爾頓以其極簡、平易近人的領導風格著稱。本書將細緻研究他如何平衡集權決策與基層授權。沃爾頓深知,零售的戰場在門店,因此他發展齣瞭一套獨特的激勵機製,鼓勵門店經理擁有“店主”心態。我們探討沃爾頓如何通過定期的“周五早會”和對數字的癡迷,在龐大的組織中建立起一種坦誠溝通、數據驅動的文化。這部分內容旨在揭示,一個成功的零售帝國的領導力,是如何從高層願景高效地嚮下層滲透,並轉化為日常運營的動力。 3. 跨越地域的擴張戰略:區域壟斷到全國製霸 沃爾瑪的早期擴張並非盲目跟進,而是基於對人口密度、基礎設施和競爭環境的精細計算。本書將分析其“先深耕農村,再滲透城市”的戰略邏輯,這是一種對傳統零售商“城市優先”策略的顛覆。我們關注的是這種擴張背後的戰略決策模型,而非開店的具體選址步驟。這是一種關於市場進入時機的哲學思考。 --- 第二部分:看不見的引擎——供應鏈的革命與物流的藝術 沃爾瑪的真正護城河,在於其無與倫比的供應鏈管理能力。本章將深入剖析支撐其規模經濟的“幕後英雄”——物流和信息技術係統。 1. 交叉轉運(Cross-Docking)與庫存管理的顛覆 我們不再討論開設一傢新店需要多大倉庫,而是聚焦於沃爾瑪如何通過“交叉轉運”技術,將平均庫存周轉天數壓縮到業界領先水平。本書將詳細解析這項技術背後的物流工程學原理,以及它如何從根本上消除瞭傳統零售業中“中間存儲”環節的浪費。這是關於效率的極緻追求,是流程優化而非單店運營的範疇。 2. 衛星通信與數據共享的先驅地位 在電子商務尚未興起的年代,沃爾瑪便斥巨資建立瞭私有的衛星通信網絡,實現瞭總部、配送中心和門店之間實時的數據流轉。本書將重點分析這種信息集成戰略如何賦能其需求預測的精準度,使得補貨決策可以瞬間完成。這是一種關於技術投資迴報率和信息流控製的戰略遠見,遠超基礎的門店管理範疇。 3. 供應商關係管理(SRM)的博弈與共贏 沃爾瑪如何利用其采購規模,對全球頂級供應商進行施壓,同時又與其建立起長期閤作關係?本書將分析沃爾瑪與供應商之間復雜的權力動態模型。這涉及的不是如何與本地供應商洽談進貨價,而是如何建立一套全球采購標準和績效評估體係,迫使整個産業鏈為沃爾瑪的低價戰略讓步。 --- 第三部分:領導力的傳承與組織韌性 隨著山姆·沃爾頓的離世,沃爾瑪麵臨著如何維持其創始精神和高效率運營的巨大挑戰。本部分將聚焦於領導層的更迭和組織文化的持續維護。 1. 從“創始人”到“職業經理人”的轉型管理 沃爾瑪的成功很大程度上依賴於創始人的個人魅力和直覺,但規模化擴張要求更加製度化的管理。本書將探討沃爾瑪如何成功地在傢族影響力和專業化管理之間找到平衡點。這包括對繼任領導者(如大衛·格拉斯)的評估標準,以及他們如何將沃爾頓的非正式管理方式,轉化為可復製的企業管理手冊。 2. 文化驅動的員工參與(Associate Engagement) 沃爾瑪堅持稱呼員工為“同事”(Associate),這是其文化中至關重要的一環。本書將分析這種稱謂背後的人力資源哲學:如何通過利潤分享計劃(Profit-Sharing)和高度透明的溝通機製,將數百萬員工的目標與公司利潤緊密綁定。這不是關於招聘流程,而是關於如何通過領導層設計,讓基層員工自發地成為成本控製和顧客服務的主動執行者。 3. 規模化擴張中的質量控製與危機應對 隨著業務的全球化和多元化(如收購案和新的零售業態嘗試),維持一緻的運營標準變得愈發睏難。本書將分析沃爾瑪在麵臨重大市場質疑或危機公關時,其高層領導團隊如何迅速動員資源,利用其強大的內部係統來恢復信任和控製局麵。這是一種關於組織應急反應能力的深度剖析。 --- 總結: 本書旨在提供一個宏大且深入的視角,審視沃爾瑪如何通過超越零售店層麵的戰略領導力、流程創新和組織文化塑造,建立起難以撼動的商業壁壘。它關注的是驅動這一龐大機器運轉的底層邏輯和哲學,而非操作層麵的具體指南。讀者將從中領悟到,在規模化競爭中,領導力的核心在於構建一套能夠自我優化、永不滿足於現狀的係統。

著者信息

圖書目錄

圖書序言

圖書試讀

用户评价

评分

我對《沃爾瑪的關鍵領導:你不可不知的開店經營學》這本書的興趣,很大一部分源於我對沃爾瑪這傢公司本身的好奇。它在全球的成功,尤其是它在中國大陸這樣復雜多變的市場中所扮演的角色,一直是我關注的焦點。這本書的標題,讓我聯想到許多關於零售業的討論,特彆是如何從零開始,建立起一個成功的商業帝國。我非常想知道,書中會如何闡述沃爾瑪的領導層是如何製定長遠的開店策略,而不僅僅是短期的擴張。這其中一定涉及到對市場趨勢的精準判斷,對消費者需求的深刻洞察,以及對競爭對手的全麵分析。而“開店經營學”這個副標題,更是讓我對接下來的內容充滿好奇。我希望書中能夠詳細地介紹沃爾瑪是如何在各個經營環節做到極緻的,比如他們是如何優化供應鏈,確保商品的新鮮度和豐富性?他們是如何通過精準的數據分析來指導定價和庫存管理?他們又是如何利用各種營銷手段來吸引顧客,並建立起強大的品牌忠誠度?我相信,這本書會為我們這些身在颱灣,卻渴望瞭解全球頂尖零售商運營奧秘的讀者,提供寶貴的見解和經驗。

评分

哇,光是看到《沃爾瑪的關鍵領導:你不可不知的開店經營學》這個書名,就讓人眼睛一亮!我一直以來都對零售業充滿好奇,尤其是像沃爾瑪這樣在全球都赫赫有名的企業,它的成功背後一定有著許多值得我們學習的地方。這本書的齣現,感覺就像是為我們這些想要瞭解零售業脈絡的颱灣讀者打開瞭一扇窗。我不確定書裏具體會講到哪些關於沃爾瑪在中國大陸地區開店的策略,但光是“關鍵領導”和“開店經營學”這兩個詞,就勾勒齣瞭一個宏大的商業圖景。我特彆期待能看到書中如何剖析沃爾瑪的領導者是如何在不同市場環境下,特彆是在一個和颱灣市場有很大差異的大陸市場,去製定並執行開店的戰略。例如,他們是如何進行市場調研,選擇閤適的店址,又是如何組建本地化的團隊,剋服文化和語言上的障礙。而“開店經營學”這部分,更是直接擊中瞭我的痛點,我很好奇他們是如何在供應鏈管理、庫存控製、客戶服務以及營銷推廣等各個環節,建立起一套高效且可持續的運營體係。這本書的齣現,對於我這樣對零售管理有濃厚興趣的讀者來說,簡直是及時雨,希望能從中獲得一些啓發,甚至是一些可以藉鑒的實操經驗,幫助我未來在自己的創業或者工作領域有所突破。

评分

《沃爾瑪的關鍵領導:你不可不知的開店經營學》這個書名,一下子就抓住瞭我作為一名對商業運營充滿好奇的颱灣讀者的注意力。我一直以來都在觀察和學習那些在全球商業舞颱上取得巨大成功的企業,而沃爾瑪無疑是其中一個極其重要的案例。這本書的齣現,仿佛是為我揭示瞭沃爾瑪在中國大陸這個廣闊而又充滿挑戰的市場中,是如何一步步建立起它的零售帝國的。我特彆想知道,書中會如何解析沃爾瑪的“關鍵領導”是如何在不同文化和經濟環境下,做齣富有遠見的決策,並且有效地將這些決策轉化為具體的行動。而“開店經營學”這個部分,更是讓我對接下來的內容充滿瞭期待。我希望書中能夠深入探討沃爾瑪在選址、商品開發、供應鏈管理、成本控製、顧客服務以及人員培訓等方麵的具體策略和方法。我想瞭解他們是如何在保證規模效益的同時,又能兼顧到各個區域市場的獨特性。我相信,這本書會為我們這些身在颱灣,卻渴望學習國際化零售經營精髓的讀者,提供一份寶貴的“作戰手冊”。

评分

一直以來,我都在思考,為什麼沃爾瑪能夠成為全球零售巨頭,它的基因裏到底藏著什麼秘訣?《沃爾瑪的關鍵領導:你不可不知的開店經營學》這本書,聽起來就像是提供瞭一個深入瞭解這個謎底的絕佳機會。我非常好奇,書中會如何深入探討“關鍵領導”這個概念。是關於團隊的組建,還是激勵,或者是決策機製?尤其是在麵對一個如此龐大且多元化的市場,比如中國大陸,沃爾瑪的領導者們是如何在激烈的競爭中,保持清晰的戰略方嚮,並且有效地推動執行的?“開店經營學”更是讓我充滿瞭期待,這不僅僅是關於如何“開一傢店”,更是關於如何“經營一傢成功且能夠持續發展”的店。我希望書中能夠揭示沃爾瑪在選址、商品陳列、價格策略、促銷活動以及如何打造顧客忠誠度等方麵的獨特之處。更重要的是,我想瞭解他們是如何將一套標準化的運營模式,靈活地適應不同地區和文化的需求,並且在成本控製和利潤提升之間找到一個完美的平衡點。對於我們這些在颱灣渴望學習國際化經營理念的讀者來說,這本書的價值不言而喻,我期待能從中學習到一些放之四海而皆準的商業智慧。

评分

讀到《沃爾瑪的關鍵領導:你不可不知的開店經營學》這個書名,我立刻就覺得它可能是我一直在尋找的那種能提供實際操作指導的書籍。我一直認為,零售業的成功,很大程度上取決於其領導者的戰略眼光和執行能力。這本書似乎就聚焦在瞭這兩點上,特彆是關於“開店經營學”的部分,這正是我特彆想要深入瞭解的。我很好奇,書中會如何詳細地講解沃爾瑪在進入中國大陸市場時,是如何剋服種種挑戰,進行市場布局的。這其中肯定涉及到對當地經濟、文化、消費者行為的深入研究,以及如何根據這些因素調整自身的商業模式。“關鍵領導”這個詞,讓我猜測書中可能會分享一些關於沃爾瑪高層在決策過程中所秉持的原則,以及他們是如何激勵和管理龐大的跨國團隊的。我特彆期待能瞭解到,他們是如何在保持全球一緻性的同時,又能夠充分尊重和融入當地文化的。對於我們這些在颱灣想要學習如何將一個品牌成功“落地”的創業者或管理者來說,這本書的價值不可估量,我希望從中能學到一些實用的方法論,用於指導我未來的工作。

本站所有內容均為互聯網搜尋引擎提供的公開搜索信息,本站不存儲任何數據與內容,任何內容與數據均與本站無關,如有需要請聯繫相關搜索引擎包括但不限於百度google,bing,sogou

© 2025 twbook.tinynews.org All Rights Reserved. 灣灣書站 版權所有