【圖解版】這樣做、那樣說，跟任何主管都合得來！：破解18種上司的行為模式，痛苦指數立即下降 epub pdf txt mobi 電子書下載 2024

圖書介紹

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著者

齣版者出版社：開企訂閱出版社新書快訊新功能介紹

翻譯者

齣版日期出版日期：2016/06/01

語言語言：繁體中文

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發錶於2024-11-19

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圖書描述

　　動物系男（女）友感覺好可愛～
　　動物系上司卻讓人感覺好邪惡……

　　只要你不是老闆，身邊都一定會有上司……
　　18種上司，72招防身術
　　全新出擊！職場潛規則最強棒，
　　職海浮沉勝出的必備寶典
　
　　ＫＯ職場惡勢力，終結上司千奇百怪的習性；
　　你才有機會加薪升遷、發光發熱、實現理想！

本書特色

　　▍▍▍ 動物演出的職場教戰守則—完全圖解，幽默有趣的漫畫淺顯易懂！ ▍▍▍
　　專為職場的每一顆小螺絲釘發聲-----------------------
　　摸透職場潛規則，再難纏的上司都能應付得來，
　　看穿老闆的心，精準預測主管每一步，觀察力敏銳度直線上升，適應力飆破極限。
　　你才有機會加薪升遷、發光發熱、實現理想！
　　------------------------撇步都在本書，毫無保留徹底揭密！！！

　　▍終結上班憂鬱症 ▍
　　→動物出演！上司「眉角」的完全圖解
　　★尖嘴獠牙──你要小心他的兇猛！
　　★眼神犀利──你得小心他的盤算！
　　★堆滿笑容──你需小心他的無腦！
　　★氣急敗壞──你請小心他的玻璃心！

　　▍不當軟弱菜員工 ▍
　　→18種上司行為大揭密，讓你成為「向上管理」達人！
　　★面對人前人後兩面情的野狼型上司：多一個心眼，就可以明哲保身！
　　★遇到罵起人來真要命的鯊魚型上司：知道自己錯在哪裡，也許還會被刮目相看！
　　★應對思緒跳躍無人敵的變色龍型上司：配合改變、堅持底線就是八字金言！

　　▍對付「大」人物，就用「小」人招 ▍
　　→７２招職場求生馭獸術，突破上司的心防SO EASY！
　　★無尾熊上司心驚驚：溫柔慈愛的員工，請趕快化身讓他可以緊緊抱住的尤加利樹！
　　★青蛙上司好自我：機靈熱心的員工，快拿根竿子救救活在井底的他，讓他見識美麗的大千世界！
　　★獅子上司擁霸氣：身段柔軟的員工，當一隻不要回嘴的獵物就對了！

　　▲▲▲▲ 為了向大屁股、水桶腰致敬；為香港腳、尿道炎默哀 ▲▲▲▲

　　我們必須～～
　　將暗濤洶湧轉為甜蜜過招，
　　殺出職場叢林的腥風血雨

　　本書獻給所有彈盡援絕、肝腸寸斷、咬牙切齒的偉大勇士們
　　職場的下一篇章，就由你們來寫！

著者信息

作者簡介

▍職場關係專家---侯賽雷

　　６年級前段班的他，在初出社會的時候，曾因為不懂得職場中的運作法則，創下半年內換5份工作的紀錄。在出社會的頭幾年裡，年年犯太歲，三天兩頭便踢到上司的鐵板、引爆上司的地雷……，幾經挫敗之後，漸漸懂得觀察上司的反應，才發現上司的行為模式其實都有一定的規則可循，並深深體會到，如果能與上司維持良好的關係，等於是為工作添加了潤滑劑，受到上司青睞與重用更是不用說。如今的他，是一位知名商業公司的頂尖業務經理，由於幽默風趣的個性，深獲客戶與公司同仁的愛戴。期待在未來，能將更多自己在職場上累積多年的心得與讀者分享。

繪者簡介

▍宅男畫手---海大獅

　　６年末班生。特徵：童心未泯、外表粗獷卻有顆細膩的心。興趣：有事沒事就愛塗鴉，最大的娛樂就是買模型、看動畫特效十足的電影及動畫卡通。怪癖：喜歡收集別人看到自己作品時的燦爛笑容。大學時期曾擔任校刊社總編輯及美編組長，對於平面設計與文字工作充滿無比的熱情。7歲起就開始自己亂塗鴉，平時除了喜歡在自己的畫冊畫喜歡的卡通人物，更樂於幫親朋好友設計個人的卡通圖案，偶爾也會接設計公司案子，以可愛、幽默的Q版畫風，受到廣大網友的喜愛。

　　★ 海大獅的設計空間 www.facebook.com/sealiondesign/

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圖書目錄

前言：什麼？！從動畫片也可以看到職場人生？

●Part 1 小心！肉食性動物出籠了！！
▍自詡天下最精明，疑神疑鬼最在行！------狐狸型上司（過招宗旨：避開所有會使他產生疑心的事就對了！）
▍人前人後兩面情，替死、冤枉就是你！------野狼型上司（過招宗旨：多一個心眼，明哲保身。）
▍弱肉強食為信仰，強取豪奪是本性！------老鷹型上司（過招宗旨：能表現自己的時候，就盡情表現吧！）
▍利益導向商人魂，用完就當垃圾扔！------蛇型上司（過招宗旨：精明可學，道德勿忘！）
▍霸王性格打天下，威嚇強迫稀鬆平常！------老虎型上司（過招宗旨：嘴巴甜一點，效率高一點！）
▍失控爆衝情緒化，天天上演全武行！------獅子型上司（過招宗旨：眼明手快，才能盡量倖免於難。）
▍出爾反爾弄人心，支票兌現遙無期！------黃鼠狼型上司（過招宗旨：集眾人之力，終結他的信口開河。）
▍直腸一路通到底，罵起人來真要命！------鯊魚型上司（過招宗旨：少犯錯，錯了也要知道自己錯在哪裡。）

●Part 2 別小看了草食性動物的生存武器！！
▍神龍見首不見尾，開口意見一大堆！------貓型上司（過招宗旨：想辦法，讓他變聰明。）
▍小事要求超完美，大事無能隨他去！------兔子型上司（過招宗旨：給他一劑抗過敏藥吧！）
▍規畫決策別問我，思緒不斷理還亂！------無尾熊型上司（過招宗旨：必要時展現出你的霸氣吧！）
▍思緒跳躍無人敵，累死下屬不自知！------變色龍型上司（過招宗旨：配合改變之餘也要堅持自己的底線。）
▍自把工作比生命，鞠躬盡瘁無所懼！------海豚型上司（過招宗旨：能做盡量做，不行就示弱。）
▍刻薄尖酸沒人性，草木皆兵看人低！------博美狗型上司（過招宗旨：光明磊落，表現出比他還懂得錙銖必較。）
▍羊角尖尖鑽啊鑽，主觀固執難拐彎！------山羊型上司（過招宗旨：幫他的大腦馬殺雞，柔化他的腦細胞。）
▍井底高談建國論，自欺欺人永不知！------青蛙型上司（過招宗旨：把自己當孔明，並讓數字幫你說話。）
▍無為而治高境界，實則躲懶又嫌煩！------樹懶型上司（過招宗旨：藉機練習當主管。）
▍色慾薰心無法度，積極討伐最有效！------野豬型上司（過招宗旨：態度明確，善用幽默，招數失靈就報警！）

●Part 3 職場資源站─上班族，我挺你！！
★職場、學校大不同
★找工作前先找到「自己」

圖書序言

★★★ 變色龍型上司 ★★★

▍▍▍思緒跳躍無人敵，累死下屬不自知！------變色龍型上司

▍獸型上司點點名

◎ 特徵1. 朝令夕改 >>> (往好處想) 應變快速 >>> (但其實可能是……) 浪費員工時間

◎ 特徵2. 創造力無窮 >>> (往好處想) 腦力常常大激盪 >>> (但其實可能是……) 大多不實用

◎ 特徵3. 期待立竿見影 >>>(往好處想) 有績效有晉升 >>> (但其實可能是……) 連「立竿子」的時間都很趕

▍行事善變的指揮官

上司的個性如果像變色龍，多半充滿創意，具有行動力與魄力，跟這種上司做事，員工要手腳快、反應快、執行快，而且要有處變不驚、慎謀能斷的能力。因為變色龍上司的腦袋隨時在轉，永遠有他認為好上加好的點子，因此他習慣三天一個新政策、五天一個新決策，如果你問他：「這個決策內容好像跟上一個有牴觸？」他會毫不猶豫地回答你：「決策錯誤不能改嗎？要懂得權變！」好像全世界只有他懂得權變，應變能力超強似的。如果你再問他：「已經投入的時間與人力好像浪費了？」他會斬釘截鐵地告訴你：「想辦法轉彎，從已經執行的內容找出可以用的，應變能力這麼差嗎？」員工只能默默地跟著政策轉彎，沒有爭辯的餘地。

面對這類型上司，員工只能跟著他一起演出「我倆沒有明天」的劇碼，把每一天當作最後一天，把每一事件當作獨立事件，隨時準備把黑板上的字抹掉填上新的，重要的是，過程中還要表達適度的熱忱與參與感，步調不能太慢、抱怨不能太多，這樣上司就會認為你跟得上他的腳步與節奏。相反地，如果你是那種一板一眼，凡事需要謹慎規畫、按圖索驥又重視穩定性的人，這樣的跳躍式的企業文化與行事風格可能就不適合你。

變色龍型上司朝令夕改，所以公司內常發生上一秒決定事情要這樣做，下一秒卻立刻大翻盤的狀況，即使是花費數個月醞釀的計畫，也常常因為他的一句話而胎死腹中。

令人沮喪的不只如此，員工應上司要求而辛苦做成的計畫往往石沉大海，到了上司那裡就沒了下文，因為他只是為了「當機立斷」、「考驗員工的應變能力」，結果整個公司內部忙成一片，卻看不到任何成績，大家都忙著替上司善變的決策結果收拾殘局，忙著挖東牆補西牆。