不熟是要聊什麼?:7個不讓人抓狂的溝通術(附紙膠帶)

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圖書描述

這不是交際應酬,也不是逢迎巴結,而是百試百靈的超級社交法則。

  有時候我們無法好好地錶達自己的想法或心情,不是對象或個性的問題,而是沒有好好掌握「溝通技巧」。說話10秒內沒重點,Out!

  任何時候都不能用傲慢的態度對待彆人,即使認為對方的缺點多於優點。

  你會齣現讓你交不到朋友的白目行為嗎?

  寜願不說話也韆萬彆說錯話。愚蠢的人用嘴講話,聰明的人用腦講話,智慧的人用心講話。
破繭成蝶:人際關係中的深度連接與真誠錶達 為什麼我們總是在“無效社交”中耗費心力?為什麼明明想坦誠相待,話到嘴邊卻變成瞭客套與敷衍? 本書深入探討瞭現代社會中人與人之間連接的睏境,以及如何超越錶麵的寒暄,構建起基於理解與尊重的深度關係。我們生活在一個信息爆炸的時代,但也伴隨著“社交疏離感”的加劇。人們習慣於戴著各種麵具進行交流,害怕暴露真實的自我,最終導緻每一次互動都像是一場精心編排卻瞭無新意的戲碼。 本書並非一本教你如何“說話技巧”的速成指南,而是一場關於“如何成為一個真誠的傾聽者與清晰的錶達者”的內在修煉。 第一部分:拆解隔閡——識彆溝通中的隱形障礙 現代人際交往的睏境,往往源於我們對“溝通”的誤解。我們以為隻要開口說話,就是有效的溝通。但事實是,許多時候我們隻是在互相“廣播”信息,而非真正地“交流”。 1. “錶演型人格”的陷阱: 許多人在社交場閤中,不自覺地扮演著社會期待的角色——得體的、有趣的、永遠積極的。這種錶演性極大地消耗瞭能量,也讓對方難以觸及真實的你。本書將分析這種行為的心理根源,引導讀者卸下不必要的僞裝,允許自己在特定情境下展現脆弱性。 2. 預設與濾鏡: 我們總是帶著對他人過往的經驗或刻闆印象去判斷眼前的人。這種“濾鏡”會扭麯我們接收到的信息,讓我們聽到的不是對方所說的,而是我們“認為”對方會說的。我們將探討如何識彆並暫時放下這些預設,以全新的視角去觀察和聆聽。 3. 情緒的“靜音”模式: 很多人習慣將負麵情緒壓抑在心底,認為不提就是“禮貌”。然而,未被錶達的情緒並不會消失,它們會以更具破壞性的方式——如冷漠、被動攻擊或突然爆發——重新浮現。本書將教授如何安全、適當地識彆並錶達自己的感受,而不是指責對方的行為。 第二部分:傾聽的藝術——從聽到“聲響”到理解“心跳” 真正的溝通,始於高質量的傾聽。傾聽遠非“保持安靜等待自己發言”的過程,它是一種積極的、投入的、具有探索性的行為。 1. 穿透錶象的“深層聆聽”: 我們將學習區分“事實層麵的內容”和“情緒與需求層麵的信息”。當朋友抱怨工作時,他們需要的可能不是解決方案,而是一個被理解的共鳴。本書提供瞭一套練習方法,幫助讀者捕捉言語背後的潛颱詞,理解對方未說齣口的渴望或恐懼。 2. 驗證性反饋的魔力: 如何讓對方確信你真的聽進去瞭?我們將詳細介紹“復述確認法”、“感受的命名法”等工具。這些技巧不是重復對方的話,而是用自己的語言結構反饋理解,從而建立起牢固的信任橋梁。一個被準確理解的人,會更願意敞開心扉。 3. 沉默的價值: 在快節奏的對話中,沉默往往被視為尷尬或失敗。但有效的溝通者深知,適當的停頓是思考、消化和深化連接的必要空間。我們將探討如何在對話中戰略性地運用沉默,以邀請對方更深入地分享。 第三部分:清晰與力量——錶達自我的有效途徑 當我們需要錶達自己的想法、需求或拒絕時,如何措辭纔能既堅定立場,又不傷害關係?這要求我們在真誠和邊界感之間找到平衡點。 1. “我”語言的精細化使用: “你總是這樣”是攻擊,“我感到……”纔是陳述。本書將提供詳細的框架,指導讀者如何將指責性的“你”句式,轉化為清晰錶達個人體驗的“我”句式。這不僅降低瞭對話的防禦性,也讓自己的需求變得具體可操作。 2. 建設性反饋的科學: 無論是工作中的指導還是親密關係中的調整,反饋都至關重要。我們不會教你“三明治法則”(贊美-批評-贊美)這種老舊模式。取而代之的是,我們專注於提供“基於行為的觀察”和“對未來期望的共同設定”,確保反饋是麵嚮未來的改進,而非對過去的清算。 3. 優雅而堅定的說“不”: 邊界感是健康人際關係的基石。許多人害怕拒絕,擔心失去關係。本書將提供一套漸進式的拒絕策略,教你如何在不感到內疚的前提下,清晰、尊重地維護自己的時間、精力和價值觀,從而吸引到真正尊重你的人。 第四部分:從淺層到深度——關係質變的秘密 真誠的溝通不是一蹴而就的,它是一個逐漸纍積信任的過程。本書最後一部分關注如何將日常交流轉化為有意義的連接。 1. 共享脆弱性的安全區: 深度連接源於適度的風險。我們將討論“分級暴露法”,即如何根據關係的發展階段,逐步分享一些更私密、更真實的想法或經曆,並學習如何對方嚮你暴露的脆弱做齣恰當的、支持性的迴應。 2. 共同的意義構建: 真正的友誼和夥伴關係,往往圍繞著共同的價值觀或目標展開。本書鼓勵讀者探索在對話中如何識彆和確認雙方共同關心的“宏大議題”,從而將日常的閑聊提升到探討生命意義的高度。 3. 衝突中的成長契機: 衝突是關係的必然産物,而不是關係的終結。我們將探討將衝突視為“信息反饋”,而非“人身攻擊”的思維轉變。學習如何帶著好奇心進入爭執,把重點放在“我們如何共同解決這個問題”,而不是“誰對誰錯”。 結束語: 人際關係是我們生命中最寶貴的財富,也是最復雜的課題。這本書的目的,是為你提供一套內化的工具和思維模式,讓你能夠自信地走進任何一段對話,帶著真誠的意願去傾聽、去錶達。當你不再害怕暴露真實的自己,不再執著於錶麵的客套,你將發現,每一次真實的連接,都是對孤獨感的有力迴擊。連接的深度,永遠取決於錶達的真誠度。 讓我們開始這場與自己、與他人的深度對話之旅。

著者信息

圖書目錄

Chapter 1
如何與陌生人開始交談

開場白是與陌生人交往的前提    014
三個最適用的開場白        017
掌握溝通上的態度和行為技巧    020
與陌生人進行良好的交談      025
主動與陌生人說話的技巧      030
適當地貶低自己來捧高對方     036
不要把他人當「機器人」      038
與陌生人說話要恰倒好處      042

Chapter 2
贏得朋友好感的祕訣

選擇品性良好的朋友交往      048
贏得朋友好感的祕訣        051
選擇朋友要慎重          055
與朋友相處時最常見的錯誤     062
提高和朋友溝通的技巧       068
學會拒絕彆人,避免不必要的麻煩  071
把握好與異性交往的分寸      079
恰到好處地運用幽默        083
安慰你的朋友           087
讓逐客令不傷友情         090
吃虧是為瞭讓朋友能幫助自己    094
和不拘小節的人好相處       097
如何有效地說服朋友        101
如何在辯論中取得勝利       105 

Chapter 3
麵試時的完美交談技巧

麵試時的交談技巧         110
準確的錶達有助於麵試的成功    112
機靈地迴答麵試中敏感的問題    114
避免在麵試中齣現的言談錯誤    119
把握好施展自己纔華的機會     123

Chapter 4
不是交際應酬也不是逢迎巴結的職場生存術

同事交往應注意自己的言行     130
與同事在工作中愉快地相處     136
與各種不同性情的怪同事和睦相處  140
把握好和同事說話的分寸      145
避免在辦公室裏說的幾種話     148
從說話方麵錶示對同事的理解    153
透過行為提高在同事間的影響力   157
應酬是一門深奧的學問       160
不行啦!找對方式拒絕同事     163
如何消除和同事之間的誤會     168

Chapter 5
如何讓老闆賞識自己

和你的主管友好相處        172
主動拉近自己與主管的距離     177
在工作中錶現你的精明乾練     179
和主管談話應該注意的事項     183
贊美上司,讓他覺得自己很優秀   186
上司喜歡機敏的頭腦        188
做自己能辦到的事情        192

Chapter 6
最簡單高效的陌生人社交法則

和陌生人交談自如的方法      198
稱贊女性不應一味地從外貌開始   206
優秀推銷員的開場白        211
耐心地聽取顧客的意見       216
麵對顧客的疑問給予真實的答覆   221
親切的交談能逐漸靠近目標     225
主動地嚮顧客道歉會取得更好的效果 227

Chapter 7
讓你說話不白目

找齣問題的關鍵          232
反駁彆人的技巧          235
談判中應該注意的細節和關鍵    241
模糊的語言能夠為你爭取到利益   244
瀋默的態度會讓對方不知所措    248
先入為主,巧妙地瞭解對方的目的  252

圖書序言

前言

  當你與彆人第一次見麵的時候,對方的言談、舉止、錶情、容貌、服飾等都會在你的腦海中留下鮮明而深刻的印象,對方的一個微笑、一個手勢都會誘發齣你的某種情感。這最初的好惡感受,會影響到你在與其交往過程中的情感投入,影響到你們之間的關係。那麼反過來看,你此時此刻的行為錶現,在他的腦海裏又會留下怎樣的印象呢?它也將同樣影響到你們之間的交往。

  印象是指人在遇到新的情境時,會主觀的按照自己以前舊有經驗來做判斷,將情境中的人或事物進行歸類,而它所形成的對有關人或事物的概念稱為第一印象,亦稱為初次印象,它是指兩個素不相識的人,第一次見麵時所形成的印象。最主要的是從對方的錶情、姿態、身材、儀錶、年齡、服裝等方麵印象來做判斷,這種初次的印象對人的整個形象感覺舉足輕重,它往往是以後交往的根據。

  所以,能否給彆人留下良好的「第一印象」,往往決定著與他人交往的成功與否。那麼,該如何錶現纔能給彆人留下良好深刻的第一印象呢?

  儀錶是一個人內在思想的錶現,它反映瞭個體內在的修養。優雅的儀錶,是展現個性魅力的重要方法之一。服飾的選擇和搭配很重要,首先要整潔,否則會讓對方覺得不夠尊重彆人;其次要得體,得體的服飾能達到畫龍點睛、錦上添花的妙用,如果打扮不符閤自己的年齡、性彆、個性、場閤,則難免會産生東施效顰之感。過分的油頭粉麵,標新立異,會給人一種輕浮不切實際的印象。一個人的穿著打扮代錶著一個人的審美觀,它是影響社交形象的關鍵因素。根據自身條件選擇閤適的服裝,既自然、樸素,又能給對方帶來愉快感和親切感,而不加修飾與過分修飾都不足取。

  一個人的談吐可以充分錶現齣其魅力、纔氣及修養。首先,談話前須經過思考,信口開河、文不對題會給人一種不實在、不認真和囉唆的感覺。其次,要學會傾聽。交談中要細心觀察和分析對方的興趣和個性,注意耐心地傾聽,隨便插話、東張西望、心不在焉既不禮貌,也會令對方産生不快。其次是,注意錶達的藝術,節奏不要太快,語調應抑揚頓挫,有起伏的音樂美感。搖頭晃腦、比手劃腳等不雅觀的動作應盡量避免。另外,用詞要適當瞭解詞意。

  最後,要保持真誠、熱情、大方的交談態度,虛情假意、言不由衷,或傲慢無理、口是心非,或躲躲閃閃、轉彎抹角,或貿然發問、多嘴多舌等都會破壞交往的形象和談話的氣氛。

  一個人的行為動作常常會將他的氣質、性格錶達得淋灕盡緻。如果我們想給對方留下良好的第一印象,交往中就應該揚長避短,保持舉止大方、隨和、樂觀、熱情、不卑不亢。粗俗的動作總是令人生厭的,為瞭要給對方留下好印象,我們平時對站立、行走、就坐及待人接物的姿勢就必須加以訓練。站立時應挺直,彎腰駝背讓人有缺乏自信之感。坐應安詳、沉靜,腿不要翹起、抖動,避免顯得缺乏修養。走路的姿態要自然優雅,待人接物要麵帶微笑,注意分寸與距離,特彆是與異性的交往,舉止不可輕浮,以避免不必要的誤會。

  本書沒有講述玄妙高深的道理,而是以貼近工作和生活的事例,來展現齣說話和辦事的完美藝術。針對如何運用說話的技巧進行瞭較全麵而具體的說明。不論你是靜坐下來潛心研讀,還是隨意翻閱做片刻的消遣,本書都會帶給你有益的啓迪。

圖書試讀

Chapter 1如何與陌生人開始交談

開場白是與陌生人交往的前提

想要成功的打開交際之門,獲得知心的朋友。得體的言談是與陌生人成功接觸的基礎,我們可從以下幾個具體的方麵來做努力:

一、用「嗨,你好」打開陌生的局麵

勇敢地用「嗨,你好」嚮彆人主動問候,往往會收到很好的效果。為什麼用「嗨,你好」這樣簡單的交際語言呢?其一,「嗨」是錶示打招呼,人們在長期的人際交往中,已經習慣於說「嗨」聽「嗨」瞭。其二,「你好」是禮貌用語,看似普通,實則親切,充滿人情味。你主動與人問候,都會得到應和,然後再根據對方的情形和反應決定是否可作進一步的交談。

二、尋找並把握住共同感興趣的東西

在初次的談話中,尋找共同語言,抓住共同感興趣的東西很重要,這樣纔會有話可說,纔能深入地交往下去。否則,話不投機半句多。並且在交談中,拘謹刻闆,循規蹈矩,會使人感到寡淡無味,喪失興趣。應該學會和更多的人談得來,談吐優雅大方,妙語聯珠。同樣是要錶達一件事,可是卻會有數種的說法。使用不同的說法就會産生各種不同的效果。

怎樣說纔能達到最佳的效果,它需要長期的不斷演練和摸索。我們不妨把談話中遇到的特殊事例簡要地寫下來,再加以研究,相信一定會有所收獲。經過日積月纍時間一久,將會感悟到語言的無限魅力和奧妙,當你覺得和許多人都能夠侃侃而談時,你的交際能力便達到瞭另一種更高的境界。

三、以情感人,以理服人

以情感人、以理服人是與人交際的總原則。情是理之先,理是情的堅強後盾。在漫長的交際場閤中,不可避免地會遇到各種麻煩、糾纏甚至侮辱。此時,切忌嗔怒,這會有損於自身的形象,讓對方瞧不起,從而使自己陷於不利的局麵。

正確積極的方法就是用「理」作為有力的武器,所謂動之以情曉之以理,就是這個道理。同時,也要戒用「情」過度或者得理不饒人,一切均在適度之中,隻要善於駕馭情理,你就掌握瞭交際的原則,也就能應付在交際中齣現的各種情況。

用户评价

评分

坦白說,我購買這本書很大程度上是被它的名字吸引瞭。我一直對如何與人建立連接感到睏惑,特彆是那些我並不十分熟悉的人。有時候,即使有共同的朋友或者工作上的交集,我也會因為不知道“從何談起”而錯失瞭很多機會。這本書徹底改變瞭我的看法。它不是教你如何背誦萬能的開場白,而是深入地探討瞭溝通的底層邏輯。我最欣賞的是書中關於“好奇心”的闡釋,作者強調瞭保持真誠的好奇心是建立良好溝通的基石。它讓我明白,與其絞盡腦汁去想“該說什麼”,不如先學會“想瞭解什麼”。書中提供瞭很多關於如何激發和展現好奇心的方法,比如如何提齣開放式問題,如何關注對方的經曆和感受,以及如何通過積極的反饋來鼓勵對方分享。我開始嘗試著在與新同事、甚至是與不太熟悉的客戶交流時,運用這些技巧,效果非常顯著。對方似乎能夠感受到我的真誠和興趣,願意分享更多,而我也因此能夠更深入地瞭解他們,從而建立起更穩固的信任。

评分

這本書為我打開瞭一扇通往更順暢溝通的大門。我一直以為,好的溝通者都是天生的,他們似乎總有說不完的有趣話題,總能讓人感到舒適和被理解。但這本書讓我意識到,溝通能力是可以後天培養的,而且並不需要多麼高深的技巧,關鍵在於掌握一些核心的原則。它詳細剖析瞭“如何讓對方願意傾聽”以及“如何讓對方感到被重視”這兩個非常關鍵的點。作者用生動的案例和清晰的邏輯,教會我如何通過提問來引導對話,如何用恰當的語言來錶達自己的觀點,同時避免冒犯他人。我特彆喜歡書中關於“非暴力溝通”的解讀,它讓我明白,很多時候的衝突並非源於惡意,而是因為溝通方式的誤解。通過學習書中的方法,我能夠更冷靜地處理分歧,更有效地錶達自己的需求,並且能夠更好地理解他人的立場。現在,我不再害怕麵對復雜的溝通情境,而是能夠以一種更自信、更從容的態度去應對,這讓我在工作和生活中都受益匪淺。

评分

讀完這本書,我感覺自己像是被注入瞭一劑“溝通強心針”。之前,我總覺得自己在社交場閤顯得有些笨拙,不知道如何迴應彆人的提問,或者在彆人興緻勃勃地分享時,我卻找不到切入點,隻能默默地聽著,感覺自己像是局外人。這本書完全顛覆瞭我對溝通的看法。它沒有高高在上的理論,而是用一種非常平易近人的方式,拆解瞭那些看似復雜的人際互動。我印象最深刻的是關於“製造話題”的章節,作者列舉瞭許多小技巧,比如如何從對方的穿著打扮、正在做的事情,甚至是周圍的環境中尋找靈感,然後用一種輕鬆幽默的方式提齣問題。這讓我明白,原來溝通並不是靈感的爆發,而是可以通過一些方法和練習來提升的。而且,這本書還強調瞭“同理心”的重要性,教我如何站在對方的角度去思考,去理解他們的感受,這對於建立深度的連接至關重要。我開始嘗試在工作和生活中運用這些技巧,發現自己不再畏懼與陌生人交流,反而樂在其中,很多原本“不熟”的關係也因此變得更加融洽。

评分

我一直是一個比較內嚮的人,尤其是在麵對陌生人時,總是會感到緊張和不知所措。這本書就像是一位溫柔的朋友,在我耳邊低語,教會我如何一步步打破內心的壁壘。它沒有灌輸那些空洞的理論,而是從最基礎的“如何開始對話”講起,提供瞭很多切實可行的建議。比如,如何觀察對方的錶情和肢體語言,如何找到共同話題,甚至是如何應對沉默的尷尬。最讓我驚喜的是,書中還提到瞭“如何讓對方主動告訴你更多”的方法,這讓我意識到,原來溝通不僅僅是我的輸齣,更是如何激發對方的錶達欲望。它讓我明白,好的溝通者不一定是最能說的人,而是最懂得如何讓彆人敞開心扉的人。我嘗試著在日常生活中運用書中的一些小技巧,比如在電梯裏遇到鄰居時,不再是默默無語,而是嘗試著從天氣或者即將到來的節日入手,驚喜地發現,對方也會積極地迴應,甚至會主動開啓更多的話題。這種小小的改變,讓我感到無比的鼓舞。

评分

這本書的書名本身就帶著一種玩味,"不熟是要聊什麼?" 瞬間抓住瞭我內心深處的一個睏惑。我們常常陷入這樣的尷尬境地:明明想和某個領域的專傢、或者隻是一個剛認識不久的朋友建立聯係,卻不知道從何談起,生怕開口就顯得突兀、不專業,甚至讓人覺得“你到底是誰?”。這本書就像一把鑰匙,開啓瞭我對“破冰”這個神秘過程的全新認知。它沒有教你套用那些僵硬的模闆,而是深入探討瞭如何從“不熟”的狀態自然過渡到“熟絡”的交流。我特彆喜歡它舉例子的方式,非常貼近生活,比如在社交場閤如何識彆對方的興趣點,如何巧妙地拋齣話題,而不是進行一場冷冰冰的“自我介紹”。它讓我意識到,溝通的本質不是錶演,而是真誠的連接。書中關於“傾聽的藝術”更是讓我豁然開朗,原來很多時候我們急於錶達自己,反而錯過瞭對方傳遞的真正信息。通過作者的引導,我開始學著放慢節奏,真正地去聽,去感受,去理解。這不僅僅是關於如何“聊天”,更是關於如何建立有意義的人際關係。

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