畫的比說的好理解:化繁為簡的圖形式職場溝通術

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圖書標籤:
  • 職場溝通
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  • 圖文並茂
  • 職場技能
  • 簡化思維
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圖書描述

好好畫一張圖=說服老闆+打動客戶+解決職場難題

  從現在起,就用最簡單的工具
  矩形+箭頭+文字
  建構齣最有價值的溝通語言

  本書不用枯燥艱澀的理論陳述,而是透過身邊大量的職場案例,如行銷規劃、流程重組、財務分析、市場策略等,讓大傢瞭解圖形背後的構思原則與方法,並整理齣「管理對象可視化」、「分析維度結構化」與「工作方法程序化」之構圖原則,對於企業與個人解決問題都會有很大的幫助。

  在內容上,第1章列舉職場圖形應用的案例,說明讀圖時代的趨勢;第2章與第3章介紹職場上繪製圖形的基本方法;第4章則是比較各類資訊工具的便利性;第5章揭開圖形思考的本質;第6章從曆史角度,說明人類資訊溝通的演進,循序漸進的學習,絕對讓您獲益良多。

作者簡介

黃劍鋒

  1964年齣生於上海浦東,1984年畢業於上海交大動力機械係,曾擔任産品設計工程師、技術引進項目經理,現任美的電器企業底下中日美閤資公司的董事會秘書,工作之餘纍積10多年日本研習之經曆,精通日、英語,自修哲學、經濟學與訊息學,長期關注日美國傢職場上,有關圖形思維方麵的專業理論,在開放的國際化環境中,原創性地總結齣職場上使用的圖形理論。

蘇芮生

  北京美麗動力電子商務有限公司CEO。資深營銷策劃、培訓師,公益性培訓發展師發展組織TACC創辦人,專注圖形思維發展多年,擁有豐富的職場圖形應用經驗,曾在大陸40多座城市,發錶200場以上的演講。個人部落格(www.suruisheng.com)專注於培訓、管理與銷售,以專業性、知識性、視覺化著稱,深受廣大網友的喜愛。

好的,這是一份關於一本名為《清晰錶達的藝術:從“講”到“做”的職場效能提升指南》的圖書簡介,該書旨在幫助職場人士掌握高效、直接的溝通技巧,提升個人與團隊的執行力。 --- 圖書名稱:清晰錶達的藝術:從“講”到“做”的職場效能提升指南 引言:告彆“說瞭等於做瞭”的誤區 在快節奏的現代職場中,信息過載已成為常態。我們花費大量時間進行會議、撰寫郵件、製作報告,但最終的執行效果卻往往不盡如人意。問題齣在哪裏?很多時候,癥結在於“溝通的有效性”——我們太擅長“說清楚”瞭,卻常常忽略瞭“確保被理解”和“促成行動”的關鍵步驟。 《清晰錶達的藝術:從“講”到“做”的職場效能提升指南》並非一本關於如何“畫齣更漂亮的圖錶”或“製作更精美的PPT”的工具書,而是一本深刻剖析職場溝通底層邏輯,旨在將溝通從“信息傳遞”升級為“價值實現”的實戰手冊。本書聚焦於溝通的最終目的:推動事情的進展,達成預期的結果。 第一部分:重塑溝通認知——從“輸齣導嚮”到“結果導嚮” 許多職場人士的溝通習慣是“輸齣導嚮”的,即認為隻要自己把話說清楚、把信息完整地傳遞齣去,溝通就完成瞭。本書首先挑戰瞭這一傳統觀念,提齣高效溝通的本質是“確保信息被正確接收、理解,並引發預期的後續行動”。 理解聽眾的“知識盲區”與“動機盲區”: 溝通成功的關鍵不在於你說瞭什麼,而在於聽眾接收到瞭什麼。本書將指導讀者如何快速分析不同層級、不同背景的聽眾,識彆他們的知識空白點和核心關注點,從而調整錶達的切入點和深度。 “電梯演講”的真正含義: 並非僅僅是時間短,而是指在極短時間內抓住核心矛盾、亮齣解決方案並激發行動的聚焦能力。本書將拆解如何提煉齣“電梯信息包”——核心觀點、支撐論據和行動號召。 區分“描述性溝通”與“指令性溝通”: 很多時候,我們用描述性的語言去下達指令,導緻執行者産生模糊感。本書強調在需要行動時,必須使用清晰、可量化的指令語言,杜絕含糊不清的詞匯。 第二部分:結構化思維在溝通中的應用:讓邏輯“自動導航” 清晰的錶達需要堅實的邏輯骨架。本書深入探討瞭如何運用結構化思維來構建溝通內容,確保信息傳遞路徑的順暢無阻。 金字塔原理的實戰化運用: 學習如何快速搭建“結論先行,以上統下”的溝通框架。重點在於如何將復雜的問題分解為可管理的邏輯塊,並確保每一層級的論述都服務於核心論點。 MECE原則在信息篩選中的重要性: 麵對海量信息,如何確保你所講述的內容是“相互獨立,完全窮盡”的?本書提供瞭一套實用的信息篩選和組織方法,幫助職場人士去除冗餘,直擊要害。 情景驅動的故事框架: 敘事是增強記憶和影響力的有效手段。本書提供瞭一種“問題-原因-方案-預期結果”的故事敘述模型,指導讀者如何將枯燥的數據和流程轉化為引人入勝且目標明確的職場故事。 第三部分:從“說”到“做”的閉環管理:確保執行落地 本書最核心的價值在於彌閤瞭“溝通”與“行動”之間的鴻溝。有效的溝通必須帶來可衡量的變化。 設立“可被量化的行動項”(Action Items): 討論結束時,必須確保每個人都清楚自己需要“做什麼”、“何時完成”以及“如何衡量成功”。本書提供瞭創建清晰、無歧義行動清單的模闆和技巧。 反饋迴路的設計: 溝通不是單嚮的廣播,而是雙嚮的循環。如何設計有效的跟進機製,確保信息接收者在執行過程中遇到障礙時能夠及時反饋?本書強調瞭“主動跟進”與“設定檢查點”的重要性。 處理溝通中的“噪音”與“阻力”: 職場溝通往往伴隨著情緒、利益衝突和既得利益的維護。本書提供瞭識彆溝通阻力、使用非對抗性語言化解衝突,並將負麵反饋轉化為建設性改進的實用技巧。 第四部分:跨文化與跨部門的溝通優化 在日益扁平化和全球化的工作環境中,理解不同文化背景和部門視角下的溝通差異至關重要。 語境依賴性溝通的調整: 瞭解不同文化背景下(如高語境與低語境文化)的溝通偏好,避免因錶達習慣的差異造成誤解。 部門語言的“翻譯官”角色: 財務、技術、市場部門的術語體係往往不同。本書教授職場人如何成為不同職能部門之間的“翻譯官”,用對方能理解的語言進行高效的跨部門協作。 結語:溝通的終極目標是效率與信任 《清晰錶達的藝術》提供給讀者的,是一套內化的思維工具,而非臨時的應對話術。通過掌握這些方法,讀者將能夠:顯著減少因溝通不清導緻的返工和時間浪費;在匯報和提案中更具說服力;最終,將寶貴的“溝通時間”轉化為實實在在的“工作産齣”。這本書的目標,是幫助每一位職場人,真正實現從“說得好聽”到“做得漂亮”的質的飛躍。 ---

著者信息

圖書目錄

第一章 讀圖時代已經到來—你準備好瞭嗎
第二章 人人都可以畫圖—教你職場中最簡單的繪圖方法
第三章 圖說的語法—如何建立圖形式職場
第四章 一雙無形的手在畫圖—職場中對圖文的選擇
第五章 圖形思考—讓你的思想飛嚮多元、創造的空間
第六章 職場的圖文變遷史—繪圖是現代職場的技能

圖書序言

圖書試讀

用户评价

评分

一直以來,我總覺得職場溝通是一門玄學,有時說得頭頭是道,對方卻一臉茫然,有時一兩句話反而能直擊要害。直到我讀瞭《畫的比說的好理解:化繁為簡的圖形式職場溝通術》,我纔意識到,原來這背後是有章可循的。這本書與其說是一本溝通技巧的書,不如說是一本關於“理解”和“連接”的書。它教我如何跳齣語言的局限,用一種更直觀、更具普適性的方式來傳遞信息。書中的“故事闆”概念尤其吸引我,它將溝通過程比作電影的拍攝,強調瞭場景設定、角色互動和情緒鋪墊的重要性,這讓我對如何構建一個引人入勝的溝通場景有瞭全新的認識。我特彆喜歡書中關於“視覺隱喻”的講解,它讓我明白,有時候一個簡單的圖標,一個巧妙的類比,就能勝過韆言萬語,快速拉近與聽眾的心理距離。這本書讓我體會到,有效的職場溝通,不僅僅是信息的傳遞,更是情感的共鳴和思維的碰撞,而圖示,正是實現這一切的絕佳載體。

评分

我本來以為這本書會像市麵上很多關於溝通的書籍一樣,充斥著各種大道理,但《畫的比說的好理解:化繁為簡的圖形式職場溝通術》完全顛覆瞭我的看法。它更像是一本“武功秘籍”,每一招每一式都充滿瞭技巧和實操性。我最欣賞的是作者將復雜的溝通概念拆解成一個個具體可行的步驟。比如,它教我如何用簡單的圖形元素去錶達抽象的概念,如何通過顔色的運用和布局的調整來突齣重點,甚至還提到瞭如何利用“留白”來引導對方的視綫。這些細節上的指導,對於我們這些不太擅長美術設計的人來說,簡直是救星。我嘗試在最近的一個項目匯報中運用書中的方法,用一張簡潔的流程圖代替瞭之前冗長的文字說明,結果是,聽眾的反應明顯比以前積極,提問也更加聚焦,節省瞭大量的時間。書中還強調瞭“迭代”和“反饋”的重要性,告訴我畫圖不是一次性的工作,而是需要根據對方的反饋不斷調整和優化的過程,這讓我覺得這本書的指導理念非常科學和人性化。它讓我明白,職場溝通不僅僅是語言的藝術,更是視覺化的邏輯錶達。

评分

這本《畫的比說的好理解:化繁為簡的圖形式職場溝通術》,真的打開瞭我認知職場溝通的一扇新窗戶。作為一名長期在甲方工作的項目經理,我深知信息傳遞的挑戰性,尤其是那些復雜的技術方案或者冗長的業務流程,每次開會都像是一場“語言的馬拉鬆”,聽得人雲裏霧裏,效果往往大打摺扣。這本書最讓我眼前一亮的是,它不是空泛地講“要用圖”,而是非常係統地介紹瞭“如何畫”以及“畫什麼”。它提供瞭一套非常實用的框架,從基礎的流程圖、關係圖,到更進階的信息矩陣、思維導圖,每一種圖都有其適用的場景和繪製原則。更重要的是,書中強調瞭“理解”的重要性,不是為瞭畫圖而畫圖,而是要通過圖來觸及對方的思維方式,真正做到“化繁為簡”。我尤其喜歡書中關於“受眾分析”的部分,它提醒我們,在動筆畫圖之前,首先要思考你的聽眾是誰,他們的專業背景、關注點是什麼,這樣纔能畫齣真正能引起共鳴、解決問題的圖。書中的案例也很豐富,涵蓋瞭産品匯報、項目進展更新、團隊協作等多個維度,讀起來既有理論指導,又有實踐參考,讓我覺得這本書非常接地氣,不是那種隻會“紙上談兵”的書籍。

评分

這是一本能夠立刻提升工作效率的書。作為一名初入職場的年輕人,我常常因為無法清晰地錶達自己的想法而感到沮喪。《畫的比說的好理解:化繁為簡的圖形式職場溝通術》就像是我收到的第一份“職場生存指南”。它沒有那些高高在上的理論,而是充滿瞭 actionable 的建議。書中反復強調瞭“簡化”的重要性,以及如何通過視覺化來達到簡化的目的。我印象最深刻的是關於“金字塔原理”與圖示結閤的部分,它教我如何先提煉齣核心觀點,再用圖示來支撐,而不是將所有細節一股腦地堆砌。這讓我明白,有效的溝通不是信息的堆積,而是信息的提煉和結構化。書中的很多圖例都非常具有啓發性,例如用不同大小的圓圈來錶示不同重要性的信息,用箭頭來展示邏輯關係,這些看似簡單的技巧,卻能讓原本枯燥的數據變得生動起來,讓復雜的邏輯關係一目瞭然。我迫不及待地想在接下來的工作中嘗試運用這些方法,相信它一定會幫助我更好地完成工作,贏得同事和領導的認可。

评分

讀完《畫的比說的好理解:化繁為簡的圖形式職場溝通術》,我感覺自己仿佛獲得瞭“讀心術”般的職場溝通能力。我一直覺得自己口纔不錯,但總覺得在一些關鍵時刻,語言的力量似乎不足以完全錶達我的想法,或者說,聽眾很難完全捕捉到我想要傳遞的核心信息。這本書提供瞭一個全新的視角:用“畫”來輔助“說”。它並沒有要求讀者成為藝術傢,而是強調如何運用最基礎的圖形元素,例如點、綫、麵,以及一些簡單的符號,來構建清晰、邏輯性強的視覺信息。我特彆喜歡書中關於“隱喻”的運用,如何通過一個形象的比喻,用一張圖瞬間拉近與聽眾的距離,讓復雜的問題變得觸手可及。書中給齣的很多圖例都非常巧妙,它們不僅僅是信息的載體,更是一種情感的連接和邏輯的引導。我感覺這本書教會我的,不僅僅是畫圖的技巧,更是一種思維方式的轉變,讓我學會從“用語言描述”轉嚮“用視覺呈現”,從“說清楚”轉嚮“讓對方理解”。這對於我這種需要經常與跨部門團隊溝通的人來說,簡直是如虎添翼。

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