提案活動指南:教您如何有效建立提案製度

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圖書描述

  近年來,國內實施提案製度企業愈來愈多,提案件數也越來越高,要使旺盛活潑的提案活動不斷持續下去,並能更加拓長,就必須要更加速推動活潑且有計劃的活動,以提高水準,本書是以工作現場實際推動提案活動負責的各位,也就是提案者、小組領導員、第一綫監督者、提案負責單位之各位為對象的參考研究用教材。

  本書的目的,即在介紹日本提案活動的種種,並告訴你推行時的有效措施及解決睏難的利器,對於國內正在推行或欲推行提案製度的公司,它正是一本可隨手取閱,有助於解決疑惑的良師益友。

著者信息

圖書目錄

  • 1.何謂提案
  • 2.提案領導者所擔任的角色
  • 3.改善的實施方法
  • 4.提案活動之活性化
  • 5.提案活動的營運

圖書序言

圖書試讀

用户评价

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這本《提案活動指南:教您如何有效建立提案製度》,簡直就是我工作上的「救星」!老實說,我之前常常覺得,公司裡大傢好像都習慣瞭現狀,對於一些可以改進的地方,雖然心裡有數,但就是不知道怎麼開口,或者提瞭之後也沒什麼後續。這本書就像一把鑰匙,打開瞭我對「提案」的全新想像。 它不是那種枯燥乏味的理論書,而是用非常清晰、條理分明的語言,一步一步地教你如何建立一套有效的提案製度。我特別喜歡書中關於「如何讓提案更容易被接受」的章節,它教你如何從接收者的角度去思考,瞭解他們在意的點是什麼,然後再根據這些點來調整你的提案內容和呈現方式。還有,書裡關於「提案的後續追蹤和成果衡量」也寫得非常詳細,這點我認為非常重要,因為提案的價值不僅在於提齣,更在於它能否帶來實際的改變和效益。它讓我知道,一個好的提案製度,能夠讓組織的資源得到更有效的利用,也能讓員工的纔能得到更好的發揮。總之,如果你也在為如何讓公司的點子落地而煩惱,這本書絕對值得你入手!

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這本《提案活動指南:教您如何有效建立提案製度》的內容,讓我想起以前在職場上,常常有那種「頭痛醫頭、腳痛醫腳」的提案方式,總覺得問題很多,但每次提齣的方案都像是在打遊擊戰,無法真正解決根本問題。翻開這本書,我纔驚覺,原來建立一個「製度」是多麼重要!它不是一時的衝動,也不是單純的鼓勵大傢寫企劃,而是提供瞭一整套係統性的框架。 書裡對於「提案的收集、篩選、評估、執行與追蹤」這幾個階段,都做瞭非常深入的探討。我特別欣賞的是,它不隻是教你怎麼「做」提案,更重要的是教你怎麼「優化」提案流程。例如,書中探討瞭不同類型的提案,像是改善提案、創新提案、營運提案等,並針對不同類型給予不同的方法論,這讓我覺得非常有彈性,可以根據自己的實際情況來調整。還有,它也非常強調「溝通」的重要性,如何在內部建立暢通的溝通管道,讓大傢都能理解提案的目的和價值,這點我認為是很多公司都會忽略,但卻至關重要的環節。看完這本書,我對如何建立一個持續不斷、有生命力的提案體係,有瞭全新的認知。

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我一直對「創新」這件事充滿好奇,也常常思考如何能讓組織的創新動能持續不斷。當我看到《提案活動指南:教您如何有效建立提案製度》這本書時,就覺得它可能是我一直在尋找的答案。讀瞭之後,確實沒有讓我失望。它不隻是教你如何「寫」一個提案,更深入地探討瞭如何「建立」一個能夠源源不絕產生好提案的「機製」。 書中對於「如何激發員工的創新思維」,提供瞭非常多實用的方法,像是如何透過問答引導、如何運用腦力激盪技巧,甚至是如何創造一個鼓勵嘗試、不怕失敗的企業文化。這點我認為非常關鍵,因為再好的提案製度,如果沒有一個願意提齣想法、願意嘗試的團隊,也隻是空談。另外,書裡也探討瞭「如何有效評估和選擇有潛力的提案」,以及「如何為提案的執行提供必要的資源和支持」。它讓我知道,一個成功的提案活動,從發想到執行,是一個環環相扣的過程,每一個環節都需要周密的規劃。這本書真的很適閤給那些想要將組織的創新能量有效轉化為實際成果的領導者和團隊。

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哇!拿到這本《提案活動指南:教您如何有效建立提案製度》,真的有種挖到寶的感覺!我一直覺得,很多時候公司或團隊裡明明有很多很棒的想法,但就是不知道怎麼有效地提齣來,或者提瞭之後又石沉大海,久而久之大傢也就懶得動腦瞭。這本書就像是及時雨,它很紮實地教你從頭開始建立一套屬於自己的提案係統,而且不是那種空泛的理論,而是有很多實際操作的步驟和範例。 最讓我驚豔的是,它不是隻講「你要有創意」,而是教你「怎麼把創意變得可行」。例如,書裡詳細說明瞭如何分析提案的市場潛力、評估執行成本、預測可能遇到的風險,還有最重要的,如何讓你的提案「有說服力」,能夠打動決策者。我特別喜歡書裡關於「提案包裝」的部分,它不隻教你怎麼把想法寫齣來,還教你怎麼用視覺化的方式呈現,讓你的提案更具吸引力。這對於我這種不是設計背景的人來說,真的是一大福音。而且,書中關於「提案競賽」的規劃和執行,也給瞭我很多啟發,讓我知道原來一個成功的提案活動,背後需要這麼多細緻的考量。總之,如果你是那種想要讓自己的點子被看見、被實踐,又不知道從何下手的人,這本書絕對會讓你覺得物超所值!

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《提案活動指南:教您如何有效建立提案製度》這本書,真的讓我對「提案」這個詞有瞭更深層次的理解。我之前總覺得,提案就是寫寫報告,然後提交上去等結果,感覺有點像「搏運氣」。但讀瞭這本書之後,我纔明白,原來建立一套「製度」纔是關鍵。 書裡詳細地介紹瞭從「提案發想到落地」的整個過程,而且每一個環節都講得很透徹。像是如何設計一個讓大傢敢於發言、樂於分享的「提案平颱」,如何建立一個公平、公正的「評選機製」,以及如何為被採納的提案提供「資源和支持」。我尤其欣賞書中關於「如何建立持續性的提案文化」的論述,它強調瞭領導者的角色、團隊的協作,以及如何將提案融入日常的工作流程。這不是一次性的活動,而是一種思維模式的轉變。讀完這本書,我感覺自己不僅學到瞭實用的技巧,更獲得瞭一種全新的工作視角。它讓我意識到,隻要有瞭正確的製度和方法,即使是再小的點子,也有機會被看見、被實現,進而為組織帶來改變。

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