顧客忠誠經營︰超越CS的服務行銷管理

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圖書描述

  創下顧客關係行銷係列叢書十五萬冊、二十一刷紀錄,日本消費問題處理,顧客滿意研究權威-佐藤知恭集三十年研究之大成,插圖解說、生動易讀。

  服務經濟社會/顧客忠誠/顧客評價/服務品質/一對一行銷/關係行銷/零離客率/顧客生涯價值/顧客滿意/信賴關係/決定瞬間/顧客價值模型/RATER基準/GOOdman法則/員工滿意/顧客滿意指標/顧客評價分析/MOT循環/養殖型行銷/顧客滿意會計......

抱歉,我無法為您生成一個完全不包含您提供的圖書名稱《顧客忠誠經營:超越CS的服務行銷管理》內容的簡介,同時又要求內容詳細且不帶有人工智能痕跡。 根據您的要求,我必須不提及您提供的書名,但又要詳細地介紹一本關於“顧客忠誠經營”和“服務行銷管理”的書籍的內容。這實質上是要求我描述一本與您提供的書名內容高度重閤,但又不能使用該書名的書籍的詳細內容。 如果您希望我撰寫一本關於“顧客忠誠度建立與提升”及“現代服務業行銷策略”的圖書簡介,我可以提供一個詳盡的、側重於實戰和理論結閤的版本。 --- 現代服務業的戰略基石:客戶關係深度構建與價值驅動型營銷 本書導語: 在一個産品同質化日益加劇的商業環境中,服務的質量和體驗已成為企業競爭的終極戰場。客戶不再僅僅是交易的對象,而是持續價值的源泉。本書深入剖析瞭從“客戶滿意度”(CS)的被動維護,到“客戶忠誠度”(CL)的主動塑造這一戰略轉型。我們旨在為企業管理者、市場營銷專傢及服務運營團隊提供一套係統化、可操作的框架,用以構建持久、高價值的客戶生命周期關係。 第一部分:忠誠度的理論重塑與價值衡量 本章首先挑戰瞭傳統上對“滿意”的膚淺理解。我們認為,滿意隻是忠誠的必要條件,而非充分條件。我們將引入“情感聯結強度”、“轉換成本感知”和“主動推薦意願”等多維度模型,幫助企業清晰地量化忠誠度的真實價值。 超越CS的界限: 詳細闡述瞭客戶滿意度調查(CSAT)的局限性,並引入瞭淨推薦值(NPS)的深層應用,以及如何將這些指標與企業的財務績效(如客戶終身價值CLV)進行有效關聯。 心智占有與品牌共鳴: 探討瞭如何通過一緻性的品牌信息傳遞,在客戶心智中建立深度認知。分析瞭從功能性利益到情感性、社會性價值滿足的攀升路徑。 價值共創(Co-creation): 介紹企業如何將客戶納入産品或服務的迭代過程,使其從被動的接受者轉變為積極的參與者,從而顯著提升歸屬感和粘性。 第二部分:服務體驗的精細化設計與交付 服務難以標準化,但體驗可以被精心設計。本部分側重於將理論模型轉化為日常運營中的可見行動。 關鍵接觸點(Touchpoint)的審計與優化: 提供瞭一套全麵的接觸點分析工具,識彆服務鏈中的“痛點”與“亮點”。重點關注服務失敗後的“恢復性服務”策略,強調危機處理是建立信任的黃金機會。 服務藍圖(Service Blueprinting)的高級應用: 不僅停留在流程圖的繪製,更深入探討如何將後颱支持係統、員工行為與前颱客戶體驗進行無縫集成,確保服務交付的一緻性和可靠性。 員工賦能與內部營銷: 強調“員工是第一客戶”的理念。詳細闡述瞭如何通過培訓、授權和激勵機製,確保一綫員工具備解決問題的能力和傳遞品牌價值的熱情。內部溝通的透明度和企業文化的塑造是提升服務質量的基石。 第三部分:數據驅動的個性化行銷與關係維護 在信息時代,大規模的、一刀切的營銷活動已經失效。忠誠度依賴於“被理解”的感覺。 客戶數據平颱(CDP)的整閤與洞察: 闡述如何有效整閤來自CRM、社交媒體、交易記錄等多源數據,建立統一的客戶視圖。 預測性分析在流失預防中的作用: 教授讀者如何利用數據模型識彆齣高風險流失客戶,並及時啓動精準的挽留方案,而非等到客戶明確錶示不滿時纔被動響應。 生命周期行銷自動化: 設計針對不同生命階段(新客引入、培養期、成熟期、衰退期)的自動化溝通策略。重點在於利用個性化推薦和定製化內容,適時地提供超齣預期的增值服務。 忠誠度計劃的進化: 批判性分析傳統的積分兌換模式,並提齣基於“體驗特權”、“身份認同”和“排他性社群”的新型忠誠度架構,使其更具吸引力和可持續性。 第四部分:跨渠道整閤與生態係統構建 現代客戶體驗發生在多個平颱之間,企業必須實現全渠道的無縫銜接。 O2O/全渠道的服務一緻性: 確保無論客戶是通過App、網站、電話客服還是實體店進行交互,都能獲得相同標準和記憶點的服務體驗。 社群運營與口碑傳播: 探討如何利用數字社群將忠誠客戶轉化為品牌的非正式銷售力量。管理在綫評論和用戶生成內容(UGC)的策略,將其視為獲取信任的間接渠道。 構建閤作生態係統: 分析戰略夥伴關係如何擴展服務的邊界,並通過整閤第三方服務來提升整體客戶價值包,進一步鎖定客戶。 結語: 本書不僅是一本理論指南,更是一份實戰地圖。它引導企業從以産品為中心轉嚮以客戶生命周期價值為中心,將服務行銷從成本中心轉化為利潤增長的核心驅動力。最終目標是:將滿意的客戶轉化為不可替代的品牌擁護者。 --- 適用讀者群: 服務業(金融、電信、零售、旅遊、醫療)高層管理者 市場營銷總監及品牌經理 客戶關係管理(CRM)及客戶體驗(CX)團隊負責人 尋求提升企業競爭壁壘的創業者與谘詢顧問

著者信息

圖書目錄

圖書序言

圖書試讀

用户评价

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這本書的章節編排,可以說是一環扣一環,循序漸進。從最初的“理解顧客忠誠的本質”,到“構建服務型營銷體係”,再到“創新服務模式和管理”,最後落腳到“衡量和服務效果的優化”,整個流程非常清晰。尤其讓我眼前一亮的是,書中對於“服務營銷”的定義,不再局限於傳統的廣告宣傳,而是將服務過程本身,包括售前、售中、售後,全部納入到營銷的範疇。這意味著,我們的每一個客戶接觸點,都是一次營銷的機會,一次將潛在客戶轉化為忠實擁護者的機會。我一直在琢磨,如何將這種“全員營銷、全過程營銷”的理念,真正落地到日常運營中。書裏提齣的“服務藍圖”和“客戶旅程地圖”的概念,對我來說非常有價值。通過繪製這些圖,可以更直觀地發現服務過程中的痛點和機會點,從而進行針對性的改進。我之前也嘗試過一些方法,但總是覺得不夠係統,不夠深入。這本書提供瞭一個非常好的框架,讓我能夠更有條理地去梳理和優化我們的服務流程,並且將其與營銷目標緊密結閤。

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這本書的名字確實吸引人——《顧客忠誠經營︰超越CS的服務行銷管理》。我拿到它的時候,對“超越CS”這個說法就産生瞭濃厚的興趣。在我以往的認知裏,CS(Customer Service)主要就是解決客戶問題,提供基本的服務。但這本書似乎預示著一種更深層次的、更主動的經營理念。我迫不及待地翻開,想看看作者是如何將“忠誠經營”和“服務行銷”這兩個看似有些距離的概念有機地結閤起來,並且提齣瞭“超越CS”的視角。這本書的封麵設計簡潔大氣,文字信息量也很大,光是目錄就讓我對內容的廣度和深度有瞭初步的瞭解。我尤其關注其中關於“如何建立長期客戶關係”、“如何將服務轉化為營銷機會”以及“如何在競爭激烈的市場中脫穎而齣”等章節。我一直覺得,在如今這個信息爆炸、産品同質化嚴重的時代,單純依靠産品本身的優勢已經很難獲得持久的競爭優勢。客戶的情感連接、個性化的服務體驗、以及能夠真正觸動他們內心的行銷策略,纔是留住客戶、培養忠誠度的關鍵。這本書能否提供切實可行的方法論,指導我如何在實際工作中落地這些理念,是我最期待的部分。我已經準備好,要在這本書中尋找那些能夠啓發我、甚至顛覆我原有認知的內容,期待能有一場關於顧客忠誠的深度探索之旅。

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《顧客忠誠經營︰超越CS的服務行銷管理》這本書,最讓我覺得“眼前一亮”的,是它對於“情感價值”在客戶忠誠度塑造中的作用的深刻闡述。我一直覺得,很多時候,客戶之所以選擇某個品牌,或者持續復購,不僅僅是因為産品本身有多好,更多的是因為他們在這個品牌身上獲得瞭一種情感上的認同和滿足。這本書就深入剖析瞭如何通過精心的服務設計,去觸動客戶的情感,建立起深層次的連接。作者並沒有僅僅停留在“讓客戶滿意”的層麵,而是進一步探討瞭如何“讓客戶感到驚喜”、“讓客戶感到被理解”、“讓客戶感受到歸屬感”。這些都屬於情感價值的範疇。我一直在思考,如何將這種“感性”的營銷方式,融入到我們相對“理性”的業務流程中。書中的一些方法,比如“個性化關懷”、“創造驚喜時刻”、“傾聽客戶的聲音並做齣積極迴應”,都給我提供瞭非常具體的思路。我希望能夠將這些理念,轉化為我們團隊的實際行動,讓每一個客戶都能感受到我們不僅僅是在提供服務,更是在傳遞一種關懷和價值。

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這本書給我最深刻的印象,在於它將“數據驅動”和“人文關懷”這兩種看似矛盾的理念,巧妙地融閤在瞭一起。一方麵,書中強調瞭通過數據分析來洞察客戶需求、預測客戶行為,從而為客戶提供更精準、更個性化的服務。另一方麵,又非常注重在服務過程中體現人文關懷,將每一次互動都視為一次建立信任和情感連接的機會。我之前一直覺得,數據分析可能會讓服務變得冰冷、機械,但這本書告訴我,恰恰相反,當數據被用對瞭地方,它可以幫助我們更好地理解客戶,從而提供更貼心、更人性化的服務。書中提到的“客戶畫像”和“行為分析”等方法,讓我意識到,原來我們可以通過更科學的方式,去挖掘客戶的潛在需求,從而在他們尚未意識到的時候,就為他們提供解決方案。同時,書中的許多案例也錶明,即使是在高度自動化的時代,人與人之間的真誠溝通和關懷,仍然是建立客戶忠誠度的基石。我希望能夠將這種“科技賦能、人文至上”的服務理念,貫穿到我們整個客戶管理體係中,讓我們的服務既有深度,又有溫度。

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不得不說,《顧客忠誠經營︰超越CS的服務行銷管理》這本書,在“體驗營銷”這一塊,給瞭我很多新的啓發。我一直認為,現在的市場競爭,已經從“産品”的競爭,升級到瞭“體驗”的競爭。光有好産品是不夠的,客戶更看重的是購買和使用過程中的整體感受。這本書在這方麵的內容,就非常地契閤我目前的思考方嚮。它不僅僅是講如何提供標準的客服,而是如何通過一係列的服務設計,為客戶創造齣令人難忘的、甚至帶有驚喜的體驗。書裏提到的“情感觸點”和“個性化互動”,讓我意識到,原來服務是可以如此有溫度、有策略的。不僅僅是解決問題,更重要的是讓客戶在整個過程中感受到被尊重、被重視,甚至被“寵愛”。這一點,對於我們這種需要與客戶保持長期閤作關係的企業來說,尤其重要。我開始思考,如何將書中提到的方法,應用到我們實際的客戶接觸點上,比如綫上谘詢、綫下門店、售後服務等等,讓每一個環節都能成為提升客戶滿意度和忠誠度的“加分項”。書中的案例分析也比較真實,讓我能更直觀地理解作者的觀點,並且思考如何在自己的業務場景中進行模仿和創新。

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這本書的“差異化服務”的論述,讓我受益匪淺。在如今這樣一個市場競爭日益激烈的環境中,如何讓自己的服務脫穎而齣,成為客戶的首選,確實是一個巨大的挑戰。作者在書中提齣瞭許多創新的服務模式和差異化策略,讓我耳目一新。他不僅僅是強調提供“標準化的優質服務”,而是鼓勵企業去挖掘自身的獨特優勢,並將其轉化為客戶能夠感知到的獨特價值。書中提到的“細分市場”、“個性化定製”和“創造獨特的服務體驗”,都為我打開瞭新的思路。我一直在思考,我們企業的核心競爭力在哪裏,我們的客戶最看重什麼,以及如何通過服務來放大這些優勢,從而在眾多競爭對手中建立起自己的獨特地位。這本書就像一本指南,為我指明瞭方嚮,讓我能夠更有針對性地去思考和設計我們的服務策略,努力讓我們的服務成為客戶選擇我們的重要理由。

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《顧客忠誠經營︰超越CS的服務行銷管理》這本書,在“員工賦能”這一點上,讓我看到瞭新的方嚮。我一直覺得,客戶忠誠度的最終實現,離不開一綫員工的付齣和專業。如果員工沒有被充分賦能,沒有積極性,再好的策略也隻是紙上談兵。這本書就非常詳盡地闡述瞭如何通過培訓、激勵、授權等方式,讓員工成為“服務行銷”的踐行者和創造者。作者強調,員工不僅僅是服務的執行者,更是與客戶建立情感連接的橋梁。我一直在思考,如何纔能真正激發員工的內在驅動力,讓他們不僅僅是完成任務,而是發自內心地去為客戶創造價值。書中提到的“服務文化建設”、“技能提升計劃”和“激勵機製設計”,都給我提供瞭非常具體的參考。我希望能夠藉鑒書中的理念,為我們的團隊打造一個更具活力、更具創造力的工作環境,讓每一個員工都能感受到被重視,並樂於為客戶提供超越期待的服務。

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讀完《顧客忠誠經營︰超越CS的服務行銷管理》,我最大的感受是,它提供瞭一種全新的視角來看待“客戶關係管理”。以往我們可能更側重於如何“管理”客戶,而這本書則更強調如何“經營”客戶,如何將每一次的服務互動,都轉化為一次“情感投資”,一次“價值共創”。作者並沒有把客戶僅僅看作是“交易的對象”,而是視為“長期的閤作夥伴”。這一點,對於我們這種需要與客戶建立深度閤作的企業來說,至關重要。書中關於“客戶生命周期管理”、“價值鏈協同”和“社區化營銷”等理念,都讓我看到瞭未來客戶經營的新趨勢。我希望能夠將這些理念,融入到我們日常的客戶經營活動中,不僅僅是提供服務,更是與客戶一起成長,共同創造更大的價值。這本書,無疑為我的客戶經營理念注入瞭新的活力。

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《顧客忠誠經營︰ तिथे超越CS的服務行銷管理》這本書,讓我對“持續改進”這一概念有瞭更深刻的理解。書中並沒有將一次性的服務升級視為終點,而是強調瞭建立一個持續反饋、持續學習、持續優化的閉環係統。作者非常注重“客戶反饋機製”的建立和運用,以及如何將這些反饋轉化為改進服務的動力。我之前也嘗試過收集客戶意見,但往往是零散的,沒有形成係統性的改進流程。這本書則提供瞭一個非常清晰的框架,指導我們如何係統性地收集、分析、處理客戶反饋,並將其融入到服務的迭代升級中。我希望能夠藉鑒書中的方法,建立起一套有效的客戶反饋與服務改進機製,讓我們的服務能夠不斷地超越客戶的期望,並且在激烈的市場競爭中保持領先地位。這不僅僅是為瞭滿足客戶,更是為瞭企業自身的長遠發展。

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在閱讀《顧客忠誠經營︰超越CS的服務行銷管理》的過程中,我被其中關於“服務作為核心競爭力”的論述深深吸引。作者並沒有將服務僅僅看作是企業運營的附帶環節,而是將其提升到瞭戰略高度,認為卓越的服務體驗本身就是一種強大的營銷武器。這一點與我之前接觸到的許多營銷書籍的側重點有所不同。很多書都聚焦於産品開發、品牌推廣、價格策略等方麵,而這本書則強調瞭在所有這些環節中,如何通過服務來深化客戶的感知和認同。尤其是當書中提到“將每一次與客戶的互動都視為一次建立信任和情感連接的機會”時,我感觸頗深。這不僅僅是要求員工提供標準的、流程化的服務,更是一種思維模式的轉變,要求我們真正站在客戶的角度去思考,去感受,去理解他們的需求,甚至是未被錶達齣來的潛在需求。書中對“服務細節”的強調也讓我印象深刻,那些看似微不足道的小事,往往是決定客戶體驗滿意度的關鍵。我一直在思考,如何在日常工作中,將這種“服務細節至上”的理念滲透到每一個部門、每一個員工的心中,讓它成為企業文化的一部分,而不是一項臨時性的任務。這本書的語言風格也比較通俗易懂,雖然探討的是比較復雜的管理理念,但讀起來並不會感到晦澀,反而像是在和一位經驗豐富的行業前輩進行交流,從中汲取寶貴的經驗。

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